青岛即墨科技创新园百名干部变身“驻企网格员”

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中国山东网2月19日讯企业复工有疑难，“驻企网格员”一呼就应。眼下，一手抓疫情防控，一手抓复工复产，成为打赢防控阻击战的重中之重。即墨科技创新园深化“网格联心、组团服务”机制，将园区细分网格，派遣机关干部职工下沉到企业，进驻企业，抓防疫、解困难，保障企业有序推进复工复产。

在青岛东洋热交换器有限公司，因为“驻企网格员”、园区综合执法中心负责人吴永俊“坐镇”，一改开工前的“手足无措”，而今倒是添了几分淡定从容。

在吴永俊一对一的指导下，东洋热交换器公司建立起一套完整专业的企业防疫制度，企业成立了防控领导小组，相继出台了厂区封闭式管理、厂区消毒、进入厂区测量体温、食堂分餐制等制度，拿稳了企业复工“入场券”。

企业开复工有了保证，但新的问题又来了。受疫情影响，企业外地的员工不能及时复工，如何解决用工缺失的问题，保障后续生产成为摆在企业面前的难题。

“我们入驻企业，既要监督企业的疫情防控工作，也要为帮企业正常复工复产想办法。”了解到这一难题后，吴永俊第一时间向科技创新园服务中心反映情况，并主动为企业出谋划策，通过人社部门在网上发布用工信息，帮企业从当地招工。

一方面听从吴永俊建议，企业20名‘白领’到车间帮助生产，另一方面当地员工也陆续补充到位，现在企业已回复生产能力。“企业复工以来已实现产值350余万元。”东洋热交换器公司综合部部长赵永俊说。

“所谓驻企网格员，就是运用自己的优势和特长为企业排忧解难，处理一些企业比较难办的事，从而体现园区干部驻企的价值。”即墨科技创新园服务中心主任徐方娥介绍，“驻企网格员”们直接融入企业疫情防控和复产复工一线，实地掌握企业总体情况，可以全过程协助联系企业做好复工相关工作。

青岛洁瑞纺织有限公司主要生产出口床上用品，年前接了出口日本的订单50余万美元，本来打算年后立刻生产，结果受疫情影响，原材料购买困难，用工也出现短缺。“我们公司虽小，但把信誉放在第一位，特别是外贸更加重信誉、看品格。”公司负责人安键说。

企业有疑难，驻企网格员来相助。在了解到这一情况后，该公司驻企网格员吴永俊迅速向科技创新园服务中心反映情况，园区马上协助企业购买防疫物资、原材料等，还为出入企业在村庄、小区出入不便的员工办好“说明路条”。“ 现在企业已复工28人，外贸订单也已如期送到客户手上。”安键说。

“面对疫情，网格员取消了休息日，每天7:30准时到企报到，以企为家，急企业所急，全力帮助企业复工复产。”徐方娥表示，目前园区已有100多名驻企网格员忙碌在企业防控疫情、复工复产一线，网格化定点服务已实现规上企业全覆盖。

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