工作服照片,公司强迫我们在上班时间之外穿工作服，算侵犯了我的

有几种可能：1.考勤要求，看你此刻是否在工作状态；2.公司宣传用途；3.资料建档存档之用，你可以根据几种情况结合你的公司做分析，自然可以得出结论。

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下面是更多关于工作服照片的问答

人事部突然要我的穿工作服的照片干嘛？

难道这种问题不应该直接问贵公司的人事部吗？

第一张是我上班穿工作服的照片。第二张是我平时的照片。大家觉得哪样好？

第二张好，不过状态都不怎么样啊！

我最近发现了个好玩的东西。然后我就把我们店的一个女员工穿工作服的照片从微信上下载了下来。然后PS

你肯定发出来朋友圈，或者给朋友看了。人多嘴杂…传小道消息的大有人在，千万不要低估这些人，三个婆娘一台戏。 追问

你们怎么就肯定她是因为我用她照片才把那些照片删了的

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请大神把我两个的头像P一下，工作需要穿工作服的照片，本人临时没带工作服，没办法自拍照片

我有穿工作服的照片,有第三方物业主管查岗签字表的照片,这些能证明与公司的劳动关系吗？求高手

如果没有劳动合同，通过如工作服、用工单等间接证据可以起到证明双方存在着劳动关系的作用，单位如果否认，应由单位证明。

公司强迫我们在上班时间之外穿工作服，算侵犯了我的人身自由权了吗？

这样不算侵的人身的。你可以到公司换一下，也可以在外面加个到公口再脱掉外套。

其实最关键的一条是，你的心态，如果过一段时间适应了也就没什么了。还有如果你为现在的工作自豪，那你更不会在意的。其实，调整心态就好，没什么的。