青岛地税系统很好

在青岛市公务员系面待遇属于相当靠档次，是青岛的钱啊

和青岛国税比呢，应该是差不多的，国税可能会好些，不一定

在青岛全民收入里面处于中上水平，当然了，工资水平赶不上创业老板的

据说是在全省地税系统里面，属于不错的，

听朋友说地税系统一些单位福利不错，食堂会有的，其他的就只有自己才知道了

白领也是有档次的，都是工作，都不容易，给了钱，是要你出力的，各种力

另外，青岛地税系统每年进人相当少，公务员必须省考，这几年都没怎么看到青岛地税的招人，你可以看看事业编的先。地税系统公务员报考，主要是会计，财务管理，计算机，法律相关专业，学税法的就更好了，看要求

里面的年轻人应该不多，这个东西，应对老板们，还是需要经验和技术含量的

比地税系统待遇更好的机关单位？你是说组织部，市府办公室这类么？

据说马上要阳光工资，阳光工资是补贴正规化，知足吧，工资水平是中上游，多是多啊，好好为人民服务！-

下面是更多关于青岛地税申报网的问答

请教下，青岛地税待遇咋样？

朋友 ，你进地税是为了

“

有食堂，免费供应自助式早、中餐，

有班车，有浴室，还有健身房，

”

估计这些在有些单位。这种单位灰色的无处不在。

个人感觉 国税比地税要好。

地税单位待遇怎么样?

地税待遇好啊。反正我们这地方地税可是个好单位呢，工资高福利也有，

地税所的待遇怎么样？

　　地税于事业单位性质的单位，其待遇和福利比。

　动者和用人单位建立劳动关系动者的工资通常和用人单位应当在签订劳动合同时协商一致确定，劳动者的工资待遇和工作岗位、工作能力、绩效考核、加班时间、用人单位补助等相关。

　《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》

　　一、日工资、小时工资的折算

　　按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：

　　日 工 资：月工资收入÷月计薪天数

　　小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）。

　　月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天

　　二、如果用人单位工作拖欠工资，有两个途径可以要求支付工资：

　　1、劳动者可以到当地劳动监察部门进行投诉；

　　2、劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁

　　3.劳动者有欠条的，劳动者可以到用人单位所在地的人民法院提起民事诉讼。

　　《劳动争议调解仲裁法》

　　第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：

　　（一）因确认劳动关系发生的争议；

　　（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；

　　（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；

　　（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；

　　（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；

　　《工资支付暂行条例》

　　第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：

　　（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；

　　（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；

　　（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。

　　经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。

　　第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

　　第五条 工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。

　　用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。

　　第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

　　第八条 对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。

青岛地税系统待遇如何？

兄台似乎还能挑选？

如果这样轻易的能进税务系统，实力雄厚》为什么不看高点搞个更好点的呢，

比如房管局，开发区管委等

地税还招不招人啊，这都一年了，地税真不缺人

对啊 快两年没招了 好气哦

地税局公务员待遇怎么样

1、税务系统属于垂直管理部门，收入比地方政府公务员高些。

2、总的说来税务部门专业性强，收入高，但在仕途上的拓展空间比较窄，这就要取决于你是选择高收入还是前途的广泛性。 本回答被网友采纳

请教一下，武汉东西湖地税的待遇咋样？

你考上了麽，可以交流下麽