华夏幸福安徽招聘电话号码 猎头招聘华夏幸福产业服务经理怎么样
当前地产环境下，的模式是比较新颖的，不售如何，政府各种补贴政策不少的利润点，再加上华夏本身的运作能力确实不错。 华薪资都是百分比增幅，绝对有吸引力，也在疯狂的使用年轻高管，职业前景是蛮不错的，也是一个可以长期奋斗的企业。 猎头招聘华夏幸福产业服务经理工作职责： 1.开发所在行业有投资设立工厂、公司地区总部、分公司或其它重大经营项目的规模或龙头企业客户； 2.中长期重点围绕引入的龙头和规模企业，吸引价值链上下游或产业生态中的其它企业聚集在相关园区，形成产业集群； 3.维护行业内的高端客户和人脉； 4.负责目标公司的战略签约和合作洽谈； 5.寻找所在行业新的增长产品线和幸福园区的切入点； 6.推动合作企业入园签约。
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猎头招聘华夏幸福产业服务经理怎么样？
题目适，不能用怎么样。人认为还好，做过时间华夏。
当产环境下，华夏的是比较新颖的，不说销售如何，政府各种补贴政策就有不少的利润点，再加上华夏本身的运作能力确实不错。
当前华夏的薪资都是百分比增幅，绝对有吸引力，也在疯狂的使用年轻高管，职业前景是蛮不错的，也是一个可以长期奋斗的企业。
再者主要就是华夏紧跟了政府的脚步，这是最重要的。但是转型过程中肯定有一些不好的地方，你要看好当前岗位的可行性，然后自己研究下。
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还好也做过一段时间，给你点企业议。当前地境下，华夏的模比较新颖的，不售如何，政府各种补贴政策就有不少的利润点，再加上华夏本身的运作能力确实不错。当前华夏的薪资都是百分比增幅，绝对有吸引力，也在疯狂的使用年轻高管，职业前景是蛮不错的，也是一个可以长期奋斗的企业。再者主要就是华夏紧跟了政府的脚步，这是最重要的。但是转型过程中肯定有一些不好的地方，你要看好当前岗位的可行性，然后自己研究下。别听忽悠，也别误了机会！
华夏幸福基业产业园招商岗位怎么样？工作压力和以后发展，有知道情况的么？谢啦！
岗位压力挺，如果你做不绩，只有基本底薪3000元， 就只有餐补房补贴600，扣除社保和公积金，一个月到手不会超过4000. 如果你能招商签单引进个大项目，那么提成可观，但是不好做成，如果你没有社会关系和家庭背景不太适合。这公司是民营企业，没有业绩很难立足的。
追问
招商经理职位呢？
请问您是在里面的工作人员还是？
追答
招商经理一样的，底薪高点，也不会超过4000，到手月收入不会超过5000。我无锡一个好朋友在里面做过的，1年不到跳槽走了，压力太大业绩不好做。
追问
我这边给的底薪远不止这个数额，工资加奖金，提成另算。
不知道是不是有出入啊？
追答
招商经理转正后给的薪水就不低了，关键是试用期业绩压力，你能顶的过去，就不成问题了。我朋友没背景做不出业绩，所以收入低而且遭公司领导挤兑所以只能离职了。看你的本事了。祝你好运。
追问
你朋友有百度账号或者QQ吗？方便的话我直接跟他交流下
追答
没有，没经他同意我不能这么做。抱歉了。你要是不信，进去做段时间就了解了。到时候情况属实，你再采纳。希望你能干出业绩来。
追问
好的，还是谢谢你啦。给你吧
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华夏幸福基业这个公司值得去么
我以前在工作过。而是在固安。整讲，华夏模式很好，2013年房地产排名第20。待遇方面不克扣，是一家不错的企业。当然，由于发展速度很快，很多流程制度以及对职业经理人的使用方面存在巨大的缺陷，这也是难免的。我们找工作无非考虑几个方面，例如发展前景、岗位匹配度、薪酬、家庭因素等等，薪酬是一个重要方面。华夏的薪酬在业内还是蛮高的！
追问
据说在项目上天天无理由加班开会到晚上11点这是真实的么？您的意思就是华夏还是适合一个应届毕业生去的么？
追答
过去华夏是五天半工作制，元旦后调整为五天工作制，这就说明企业在进步。你说的情况确实有。很多华夏的老人热衷于通过加班体现自己对企业的热爱，而企业还挺认可。这就是我很反感的地方。不过我当初在华夏是项目总经理，属于高管。在华夏，职业经理人为了稳固自己的地位是相当辛苦。而应届毕业生则好得多
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