papi酱在一档节目里说“职场中有些女性是不敢怀孕的”，你觉得对

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  有时候生活就是一件两难的事情，女性在家庭和职场上，很难真正两全。心里想要照顾好老公和孩子，但是又不想放弃事业。人的精力始终是有限的，事业发展得好的女性，自然会把大部分的时间，都放在工作上，缺乏了为家庭付出的时间。但也因为这样，会被家庭责怪说，怎么那么不顾家，不好好照顾孩子，不好好做家务，不好好做饭……有些女人，为了可以更好地兼顾家庭。即使自己再累，也要硬撑着。回家之后明明很累，却还要扛起家务和照顾小孩的大旗。经常需要加班，有时候自己下班的时间，比老公都还要晚。但即便如此，她们也很难逃过生小孩这一关。在很多人的传统思想里，女性就应该生小孩，如果不生小孩，就是她们的错。虽然说现在社会确实进步量很多了，但是隐形的歧视依旧存在。家庭还是事业，对女性来说，真的很难抉择。去公司面试的时候，面试官问的问题与专业无关。反而是喜欢问，有没有男朋友，打算什么时候结婚，打算什么时候生孩子。所以说，对于女人来说，想要兼顾家庭和事业，是一件很辛苦的事情。特别是在怀孕的那段时间，对于职场女性来说，更是一场考验。。。
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  再来恭喜一下papi怀孕啦～
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  做女人难，做职场女人更难。作为女性，在职场上拼杀，好像总是需要过五关斩六将，从求职时的彷徨与无奈开始，到勤恳工作，却时常遭遇的冷眼与标签，怀孕期间的战战兢兢，缺乏安全感，在工作岗位徘徊多年、晋升无望的失落。女性在职场这条路上，似乎处处都是坎坷。职场女性的不容易已经被多次提及，在职场之中，男性和女性总是会存在不公平的待遇，为了避免影响自己的工作前途，很多职场女性都不敢怀孕，其原因第一，担心怀孕会影响到自己的工作、前途。很多女性怀孕以后，因此带来的不便会让公司重新考虑你对于公司的价值，影响自己的工作，或者有些因怀孕而辞职，失去了和社会接触的机会和工作能力，重返职场很难。第二，职场上很多岗位和领导对孕妇的成见。现在很多公司和领导都不愿意招聘已婚未育的女员工，原因就是嫌麻烦，孕妇不是最佳的工作伙伴，别人没有必要和义务为孕妇承担工作压力和工作任务。第三个原因：女性怀孕生子之后，增加了做母亲的角色，承担了更多的责任，既要照顾好家庭，又要做好自己的本职工作。许多正直上升期的职场女性谈孕色变，有些女性为了工作不得不放弃生育这项最基本的权利，但无论是放弃家庭还是侧重工作，无疑都是艰难的选择。
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  你们还是不要带节奏，太多女人，怀孕了以后不仅在家是女王，把女王精神带到工作中，拿怀孕做借口拒绝本职工作，这种女同事遇到几个就会导致企业不敢冒险，其实如果怀孕的女同事都像视频说的那样，将心比心多少还是会照顾一些的。女人何苦为难女人，你们的一些行为把以后的女同事怀孕之路堵死了。
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  我一个同事怀孕了，老板啥活都不敢让她做，倒水这女的都让我去倒，吃完饭的碗筷都直接放在那里让我洗，请问她难么？我还没结婚，不觉得歧视怀孕的同事，但是我觉得你怀孕凭什么其他人要伺候你？
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  对啊对啊
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  所以生二胎的任务别指望我们了。把担子留给全职妈妈和富二代吧。
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  苦苦寻找，当代刘备式英明的创业君主，我有短时间可创类似淘宝事业的方法策略！任何大小成功都决定在于坚韧的毅力及信念和对事物和时代变迁，构思或突发奇想！199几年我看到一些好好的旧机械设备，想卖的卖不出只能当废铁卖了，想买的只能到机械设备经营部高价买新的，那时我想用什么方法可以让买卖方能够互通，也就是现在的网络电商、闲鱼等，2000那年我买第一部手机时就在想很快就会实现手机视频，因为我是在技校听过一个月学习维修电视机的课，随着智能手机的发展久违的微信才得以出现，过去了就不说了就当我吹了个大牛逼。现在随着时代变迁，科技的发展！以后的投资理财，经商工作及老板与员工捆绑式的大洗牌，马上的将来乃至于世界步入一个计划、整合经济的新时代！
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  对的，我现在就处于这种阶段，不敢怀孕
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  所以就使劲排斥男性？
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