产假天数_国家规定产假多少天

Answer 1

国家规定产假多少天

我国剖腹产产假155天

我国法明确规定：女生育少于90天产假。

90天又:产前假15天和产假75天两部分 。

所谓产前假15天系指预产期前15天休假，难产增加产假15天;

多胞胎生育每多生育婴儿增加产假15天。_

实行晚育者(24周岁生育第胎)增加产假15天；领取《独生子女优待证》者(生育胎生多胞胎属于独生子女)增加产假35天。

剖腹产产假:90天+30天(晚育)+35天(办理独生子女证)=155天。

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2017年郑州产假最新国家规定，郑州产假规定多少天

2017年河南省产假是国家规98天加3个月，最达190天，具体情下：

1、国家规定：职工保护特别规定》第七条

女职工生育享受98天，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。

2、新版《河南省人口与计划生育条例》

符合法律、法规规定生育子女的，除国家规定的产假98日外，增加产假三个月，给予其配偶护理假一个月。 所以也就是说，只要符合法律规定，不管一孩、二孩、三孩，都可以休 98天加3个月的产假。如果足够幸运，3个月的产假中有两个月是31天，就可以休190天产假。

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国家规定产假多少天 现在国家规定产假多少天

产假，是指职业女性根据法律规定享的休假权利，从产前到产后，一般有9吧天。 　　一、产假的一般规定 　　一、女职工生育享受9吧天产假，其中产前可以休假一5天； 　　二、难产，增加产假一5天； 　　三、生育多胞胎，每多生育一个婴儿，增加产假一5天； 　　四、怀孕未满四个月流产的，享受一5天产假； 　　5、怀孕满四个月流产的，享受四二天产假； 　　陆、晚育产假，由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。 　　二、产假分类 　　(一)必须享受的假 　　产假：9吧天+三0天/一5天(晚育)+一5天/三0天(难产)+一5天(多胞胎每多生一个婴儿) 　　产前检查：女职工妊娠期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产前检查(包括妊娠十二周内的初查)，应算作劳动时间。(有些企业将怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查的时间计为病假、缺勤等，侵害女职工的合法权益) 　　产前工间休息：怀孕七个月以上，每天工间休息一小时，不得安排夜班劳动。 　　授乳时间：婴儿一周岁内每天两次授乳时间，每次三0分钟，也可合并使用。 　　(二)可以请的假 　　产前假：怀孕漆个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况，单位应批准其休假。如上海市规定“经二级以上医疗保健机构证明有习惯性流产史、严重的妊娠综合症、妊娠合并症等可能影响正常生育的，本人提出申请，用人单位应当批准其产前假。” 　　哺乳假：女职工生育后，若有困难且工作许可，由本人提出申请，经单位批准，可请哺乳假六个半月。 　　保胎假：医生开证明，按病假待遇。 (三)晚育假、晚育护理假 　　遇法定节假日顺延。 　　产假9吧天是包括双休日和国定假日的。 　　晚育假，根据各省、自治区、直辖市的规定处理。例如，广东省为一5天，上海市为三0天。晚育假包括双休日，但不包括法定节假日。 　　(四)授乳时间哺乳假 　　女职工生育后.在其婴儿一周岁内应照顾其在每班劳动时间内授乳两次(包括人工喂养)。每次单胎授乳时间为三十分钟，亦可将两次授乳时间合并使用。多胞胎生育者，每多生一胎，每次哺乳时间增加三十分钟。女职工生育后，若有困难且工作许可.由本人提出申请，经单位批准，可谓哺乳假六个半月。(上海市女职工劳动保护办法第十六条) 　　三、产假待遇 　　第一，保胎假，工资按照病假发。 　　保胎假是由医生开证明，所以按病假待遇发放工资。 　　第二，产前假，工资按八成发。 　　怀孕漆个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况，单位应批准其休假，工资按照员工以往每月实发工资标准的八成发。 　　第三，产假，领生育津贴。 　　产假包括：9吧天+三0天(晚育)+一5天(难产)+一5天(多胞胎每多生一个婴儿)，领生育津贴。生育津贴是国家补贴给企业，用来发放产假期间工资的，但它的计算方法与公司在社保处的申报工资基数有关，所以实际中的生育津贴与产假工资并不相等，所以有规定：产假工资和生育津贴，就高领取，简单说来就是： 　　一、如果员工的产假工资(即员工以往每月的实发工资标准，下同)高于生育津贴，那就按产假工资发，生育津贴下来，归企业。 　　二、如果员工的产假工资低于生育津贴，那可以先按产假工资发员工，然后生育津贴下来，将与产假工资的差额补给员工，剩下的还是归企业。 第四，哺乳假，六个半月按照工资八成发，再延长期间按七成发。 　　女职工生育后，若有困难且工作许可，由本人提出申请，经单位批准，可请哺乳假六个半月，工资按员工以往每月实发工资标准的八成发，再延长期间按七成发 本回答被网友采纳

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国家规定产假多少天

我国规定产产假155天。

我国劳动确规定：女职工生受少于90天产假。

90天又:产前假15天假75天两部分 。

所谓产前假15天系指预产期前15天休假，难产增加产假15天;

多胞胎生育每多生育婴儿增加产假15天。_

实行晚育者(24周岁生育第胎)增加产假15天；领取《独生子女优待证》者(生育胎生多胞胎属于独生子女)增加产假35天。

剖腹产产假:90天+30天(晚育)+35天(办理独生子女证)=155天。

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国家规定三胎产假多少天

目前国家只是放开胎生育，未经审三胎生育是违，也就谈不上产假的问题了审批的合法三胎生育同一、二胎享受同样的产假待遇，国家统一规定为98天，然后各个省份可以根据自身情况在此基础上多给地方性产假，像我所在省份是多给30天产假，这个要以所在省份的具体政策为准，可以找卫计部门进行咨询。

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国家规定产假多少天？

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国家法定产假男人是多少天

各地区不同，可至所在地社保进行查询