职工社保为什么交25年才能领钱,大家觉得合理吗?不知道你是从哪里得到的这个消息,哈哈,还是好好学习一下社保法吧。
按照社保法第十六条的规定, 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。也就是说,参加职工养老保险的个人,要领取养老金必须要同时满足两个条件,即达到法定的退休年龄,法定的退休年龄就是男性达到60周岁,女职工达到50周岁,女干部和女性灵活就业人员达到55周岁,就叫符合法定的退休年龄;第二个条件就是养老保险累积缴费年限达到15年,这个15年的是一个基本的缴费年限,也是最低的缴费年限,只有这两个条件同时满足,我们才能办理退休,按月领取基本养老金。
当然对于有的人来讲,缴费25年才能领到养老金,这是也是正常的。比如作为在岗职工,虽然养老保险的缴费年限已经超过了15年,但只要在没有达到法定的退休年龄之前,单位上班一天,用人单位就要继续为其缴纳养老保险等社会保险,直到达到法定的退休年龄为止,这种情况一般缴费年限就会超出25年或是30年,有的人甚至可以达到40年,但是缴费时间越长,养老金就会越高,这是养老金计发的基本规则。
对于灵活就业人员来讲,如果养老保险缴满了15年,但是还没有达到法定的退休年龄,这也是不能办理退休的,如果继续缴费,也有可能缴费达到25年或是超过25年,但由于缴费25年和15年相比,养老金的差距也是非常巨大的。当然作为灵活就业人员来讲,如果养老保险缴费满15年以后,自己不想交了这也是允许的,停缴以后也不会影响今后自己到了法定的退休年龄按时办理退休。
综上所述,你所说的养老保险要缴费25年才能领钱的消息是错误的,按照社保法的规定,养老保险只要缴纳15年,达到法定的退休年龄就可以办理退休;如果缴费满15年,还没有达到法定的退休年龄,要缴满25年才能办理退休这也是有可能的。