我是08年毕业进入一家国企，很大的一家国企，挺出名的。
进去之后发现分工特别细。我管生产调度，工作内容很简单:早上开班把生产计划上传到MES系统，然后把生产线在系统里启动起来。接下来开班之后我就跟踪生产状态，我们的生产状态非常平稳，如果遇到停线等异常情况就记录下来。下班的时候再把今天的生产情况汇总到生产报告里边发给各个部门的领导。一天的工作就这么结束了。
因为工作没有任何技术含量，所以我经常混在其他部门学习东西。我老板也不怎么管我，因为他只要每天看生产日报表就可以了。
不过这样下去也没什么意思，我就琢磨着跳槽。因为工作才一年，基本上没有那个公司肯要我。不过后来也是运气不错，碰到了一个公司，我老板说自己喜欢高学历的就把我录取了。
后来我的工作很充实，也学到了了很多东西。
2005年，辞职离开工作了十几年的水电央企(副科)后，在多家知名外资企业从事工程项目建设管理。2012年，因欧债危机离开外企，被派遣进入石油建设央企从事海外工程建设项目管理。2020年，因为多种原因离开，辗转数月进入石油钻探央企，从事企业管理体系审核咨询...
15年前，感觉到企业背景文化复杂，故放弃幻想，务实挣些银两；8年多外企工作，感到员工关系相对简单，虽人员流动性大些，但也有利于拓宽个人视野；2012年，回到阔别数年的央企，感到国企做大做强了，文化内涵更加丰富了，人与人之间的关系更加微妙了...
个人认为，人生发展是三维的。身心健康决定了你人生的长度；职业经历和视野决定了你人生的宽度；把握机会和关系决定了你人生的高度，长、宽、高三个维度相互关系和影响，从而构成你的立体人生，这就是所谓的人生几何。有一点要提示，努力的方向很重要，要跟对人，做对的事。否则，越努力越事与愿违...
国企干了15年，出来后私企干了2年，今年又回国企了
我一个把兄弟，国企的！85年出生的。
去年从企业离职，我们一起聊了很多话题。
首先表示“无可奈何是中年！”85年的他，离职时候也算奔向了中年的起跑线，这个年纪的人真心不容易！
他是我们临沂地区负责人，整个山东在他们企业也就三个区域，青岛，济南，以及鲁中南（归临沂地区）。他是临沂的负责人，山东区域的二把手。
在职期间，他熬走了三任一把手，每次提拔都是有一项或者两项微不足道的理由将其按下来。
第三次之后，又到了提拔的时间。他做好了所有的准备，这个一把手已经非他莫属！
天降大任，的确降下来了。从某一线城市空降落一把手一名，将其狠狠地震颤了一下。
故事还没结束，生活还要继续。中年人咽下去委屈，狠狠地抽上两口烟，继续干吧！
空降来的领导自觉根基不稳，开始将所有能够威胁其职位的分区负责人开刀。左膀右臂被砍，业务被下定量，玩死一个下属真的很简单！
去年三月，他终于离职了。他说“老子不想再忍了，眼泪多了也能齁死人，委屈多了也会苦了肠！”
离职出来寻食吃的酸楚真是一言难尽，及使如此，也比在企业里看领导的脸色，在别人的下巴下接饭吃要强。
我89年就从企业离职了，只因看穿了厂里人与人之间的勾心斗角，和当官的欲所欲为，它们将整个国家的企业当成了自家的提款机。工人辛苦一个月，可怜的一点工资还要七扣八扣。如此压榨下的工人只能敢怒不敢言：今天在车间发了飙，弄不好明天就让你下岗了“当时已经开始盛行下岗的风潮了”。最可恶的是厂里大门口贴的一条标语更是令人气愤：今天工作不努力，明天努力找工作。唉，将你的血汗榨干都不够，还要将骨头榨出二两油来。
一怒之下，也没多想，就写了辞职报告毅然决然的告别了为之奋斗了二十多年的血汗工厂。出来后什么工作都做过，什幺生意也摸过，打拼了十几年，现在其码经济自由，吃穿不愁，八十多平的住房也还将就。细想之下，当初如果赖在厂里，至今肯定混得很惨；没有当时的辞职，就没有现今的一切。
两句话结束此答题：
有志何须困囿里
天涯处处坦途宽
干了两家国企有10年，已离职几年，国企的工作让你一眼看到退休，没有政治背景很难提升，不如出去干，既能体现自己的技术水平，又能赚到钱，提升社会存在感。
国企福利好
1、中秋节发1300元的购书卡，一转手卖给收卡人，变现1100元现金；
2、元旦节、春节、清明节、五一节、国庆节，逢节发东西，包括：抽纸、卷纸、洗衣液、大米、食用油等等；
3、继续教育费用报销；
4、定期参加业务培训，外地培训还有差旅费补贴；
5、雷打不动双休，加班必须算加班费；
6、入职按实际工资全额购买五险一金。
南方人，大学毕业，北方山沟国企20年。10年，觉得自己再不出去，没有机会了。43岁时北漂。10年了，换了6、7个公司。庆幸自己奋斗过，经历过，失去过，收获过，未来可能定居北京吧。
不好意思没有经历过，不过我觉得从国企离职还是需要很大的勇气的，我觉得可以在职期间发展一下自己副业，副业发展好了离职也不需要有那么多顾虑
87年的兔子，18年一月进入一家地产央企，福利啥的都不错，一年稳定收入在二十五万左右，2020年8月从央企离职进入一家私营房企，收入提高到40一年。
国企稳定但是吃大锅饭，靠关系上位，私企靠能力，我觉得我选的没错
