中国的工会和外国的工会有什么不同？

中国的工会和外国的工会有什么不同？

我告诉你，中国的工会是为企业服务的。是为工厂老板服务的。所以中国的工会是维护老板利益的。对于工人起到的作用很小，特别是对于农民工建筑工地上的农民工，它们的作用是太小了。

特别是对于托欠农民工的老赖，中国的公会真的是无能为力的，因为中国的工会权限小，没有能力惩治老赖。所以说我们的公会对于农民工来说就是一个摆设，起不到太大作用。中国的工会由于权限小，不能够起到维护工人的利益。

这和外国的工会有本质上的不同。外国的工会都是工人自己选出来的领导，担任工会的领导。所以国外的工会是为工人服务的，是为全体劳苦大众服务的，所以当工人利益遭到侵害的时候，工会是出面为工人打官司的，为工人讨回公道的，为工人讨回工资的。

这就是中国工会和外国公会的区别。所以说外国工会是对全体工人服务的，所以在这种公平的环境下，工会是起到了决定的作用，这就是外国为什么不拖欠工人工资的原因？

所以说国外的工会才是真正为全体工人服务的工会。是保护工人利益的工会。所以国外的工会深受工人的爱戴。

和我们国家的公会有本质的不同，我们国家的工会领导是上级任命的，他们只对上负责，不对下负责，对于普通的工人，特别是农民工，他们没有起到保护农民工利益的责任。所以中国的工会对普通工人特别是农民工起到的作用小。

这就是中国工会和外国工会的本质不同。

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中国的工会是公有制，必须首先维护企业的利益，然后是要求工人交会费，就是一个基层组织而已！外国的工会是私有制，介于政府，企业，工人之间，必须为工人服务，否则工人不参加，平时负责和企业协调工人和企业的矛盾，比如涨工资，工作时间，辞退工人等都必须和工会协商，工会也是根据各方面的情况，亦不会狮子大开口，防止矛盾激化，当然，一旦企业不答应工会的基本条件，工会可以组织罢工，罢工期间维护工人的基本生活！维护工人条件，争取复工复产，这就是工会的原则，当然，工人加入工会是采取自愿的原则并且交纳会费！

听一位在国外打过工的人说，外国的工会是工人养的，中国的工会是老板养的。也不知道他说的对不对。

外国的工会叫工会，中国的工会是给外国人看的

一个助纣一个助工

中国的工会实际上成了单位下属的一个职能部门。只是按照行政领导的意见发发福利，有时也平息一下职工的不满情绪。工会的领导人不是群众选举的，而是由行政领导决定的。因此他根本不可能为了群众的利益而向领导力争。因此中国工会的凝聚力号召力远远比不上国外的工会。

外国的工会是为工人的，中国的工会是专门坑工人的

外国工会是跟资方老板对着干的，中国是跟老板穿一个裤子的

中国的工会定位为官方组织，并不是民间组织。这一点和欧美是有本质不同的。

中国工会的崛起，指在帮助保护劳动者权益方面起到更积极和重要的作用的组织或机构。

中国现在的经济发展仍然处于高速状态下，无论是社会还是个人，在劳动权益和经济发展的优先级上，都是先选择经济发展的。

美国的工会就不一样了，虽然都叫工会，但它是个民间的组织，是利用企业和员工之间的矛盾、干预企业经营管理来牟利的。

美国工会拉拢工人加入会然后组织他们罢工进而获得与企业谈判的筹码，他们逼迫企业承诺以高昂的工资来养工人。

可惜这并不是合理的涨工资，虚高的工资导致企业一直在赔钱，拒绝加薪工会就组织罢工闹事。而且他们奸的很每次只组织一个企业的罢工，企业的同行却没事，为了不让市场被同行霸占只能答应工会的要求。

看起来工会好像很好其实他们还和资本家勾结，他们保证工人会像资本家所期望的那样温顺。企业要每年给工会足够的钱，不然就组织罢工，停工就代表损失企业也无法承受这样的代价。

同时工会会让会员排挤那些拒绝罢工和没参加工会的工人，工会要求企业的提拔必须从工会会员中进行选择，变相要求工人加入工会。工会每年也会收取不菲的会费。

区别很简单：风马牛不相及，就像河马不是马，蜗牛不是牛一样！