就算是当备胎，我觉得也无可厚非，要是你作为用人单位，也一定是想在千军万马之中，选到最优秀或者最适合本工作岗位的那一位人才 ，而你就是。

反过来说，你应该很高兴被录用，他们在10天的时间，都没有找到比你强，比你更加好的人，说明你的实力也是很强的，其他求职者无法与你竞争，这不是好事吗？

凡事都有两面性，都是相对而言，没有绝对的事情，放宽心态，保持乐观，积极向上的面貌，去迎接新的工作，你会发现明天会更美好，也会让领导更加的欣赏你的。晋升空间也会更大，不要钻牛角尖，走进死胡同里面，对此事有任何看法，这对你入职后在公司发展非常不好。

最后祝你工作顺利，加油

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您已经被录用了，是不是备胎不备胎重要吗？

坦白讲，有这种可能。因为如果遇到特别合适的人选，单位很满意，一切会非常顺利，会按照约定回复，单位也怕好不容易找到的人才跑掉了。在没有遇到合适人选之前，单位暂时没有给你回复，在此期间也许在继续物色人选，或者在一直权衡，也没有比你更合适的，所以拍板定下来了你。

如果介意，就不要去；如果这家单位还不错，想通了，就坦然去，好好干，证明自己。

有几种可能

1.公司可能对你不够满意，想挑更优秀的，结果后面几天面试的都比不上你。

2.公司中间招到过其他员工了，但是新员工又离职了，所以叫你去替补。

无论哪种结果，都表明你不是他们的最佳选择。如果这个公司职位满足你的要求，不妨去试下，心放宽点。如果觉得一般般，还不受他们重视，你可以直接拒绝他们，找一份更适合自己的工作。

宁为鸡头，不当凤尾！这个备胎，老子还不干呢！走人！！！???♂????♂????♂????♀????♀????♀?????????

不管是不是备胎，你已经被录用，如果在意你可以拒绝不是吗

有本事就不去了。

我觉得十天后才通知你被录用有几种可能性，第一，公司原来觉得还可以找到更好的，所以没有通知你，然后最后发现还是你比较优秀。第二，公司招聘到了人，那个人突然不做了，所以找你替补。第三，公司招聘不到合适员工，不得已录用你。反正不管你是不是备胎，你被录用了，你觉得工作还可以就去呗，备胎也无所谓的！

把你当备胎怎么了？你要觉得不被重视，觉得憋屈，觉得他们没有第一时间录用你心里不爽，你可以不去啊！告诉他们大爷不伺候……

这样你是不是觉得很爽呢？本来一件应该值得高兴的事儿，就因为没有一个好的心态，反而弄得耿耿于怀心里不痛快，何必呢？通过这件事就可以看出你是一个不成熟的人，缺乏在社会上的历练。

招聘与应聘本来就是一个双向的选择，招聘方可以考察你的学历，能力是否能够胜任这份工作要求，而你也可以考虑，了解这份工作适不适合你，你对这份工作是否满意？而且，人家说三天后给你答复，也不一定就非得是三天后必须回复你，而你也不会死等这份工作吧？遇到更好的工作机会你会守身如玉的等着这家公司的消息吗？

将心比心换位思考一下，很多事情就会不这么纠结了！

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工作上哪有什么备胎不备胎的？你这是和单位谈恋爱吗？录了就是录了，没录就是没录。现在工作不好找，珍惜吧！