中国科研目前的最大问题及其根源是什么？

第一、从事科研的人不爱科研、阴差阳错！

第二、管理科研的人不懂科研、外行！

第三、高中老师只让死记硬背、大学老师只让干活、教出的学生不懂如何科研、废材！

第四、科研项目评审、科研奖、职称都是圈里人糊出来的、带坏了新人、环境污染！

第五、所有的科研项目都要你预告经济效益、功利！

中国科研目前的最大问题就是科研成果都写成英文了。

《Science》和《 Nature》作为顶级期刊，其中一个要求就是general interest，就是说要让受过普通教育的人能看明白。其它各个专业的中上等期刊无不是英文。就连我国自己办的最好的期刊也要英文撰写。举个最简单的例子，饶毅的科学贡献无疑是巨大的，但是我们中国人对他工作的了解程度远没有外国人多，因为都是英语写的啊。

国家每年200多亿的基础科学研究经费，创造出的知识大部分以英文的形式发表在外文网站，对我国人民，或企业的帮助真的不大。这些科研成果可供母语为英语的外国普通人了解，而我们中国人要英文水平高的人才能看懂，所以在科技素养上，我们绝对完败。而国内的评价体系又以这些中高档外文期刊为标准，使得科研人员不得不把自己的研究成果以英文发表。甚至于由于我们英文不够好，经常需要改语法，在国外做英文编辑的工作都形成了一个产业。

我们自己的中文杂志又不争气，怎么说呢！缺乏公平的环境，看大学，看人下菜非常严重。 核心期刊就更不行了，很多都是为达到毕业要求去凑数。 如果国内大牛们联合起来办中文期刊，可能还有戏。但是很遗憾，他们是组织起来了，办的还是英文期刊。这一点跟日本比真的太不一样了。

目前唯一有点用的就是博士论文了，虽然工作发表在英文杂志上了，但是毕业论文还是要写成中文的，这些在知网上还可以阅读。我们走出去的工作已经很好了，现在是应该考虑怎么引进来的问题了。

个人拙见，建议管理岗位人员不评审职称，提供管理层级晋升，把职称名额用于专门从事科研人员，避免管理岗利用手中权力搞抢成果争名誉。现在领导就是专家，专家就是领导，专家是专家的很难生存。

用行政思维丶行政体系丶行政管理方法丶行政用人方法去搞科研，结果可想而知。

只有站得高的人才能知其全貌，本人处社会低端，仅能知一叶。

一是压力，承载家庭压力，走上工作岗位，要成家购房，养老抚幼，难专心致志。

二是动力，课题首选给谁，缺乏透明的动力机制，有志者事难成。

三是功力，教育培养机构对创新型人才培养缺乏系统性，基本功不足。

四是功利，功利主义者急于求成，社会也希望尽快出成果，没有任正非这类大咖肯下血本，肯做长期谋划。

缺乏安静的专心致志搞科研的环境！三天两头评审，开会，写文章（跟论文有差距），总结，天天报销，衣食犯愁，哪有时间思考？搞科研应该是贵族的爱好，比如牛顿等，衣食无忧，可以苦思冥想！

现在提高校，言必称科研，这里面有多少真货？又有多少是假科研之名？

【原创】对于中国科研目前的最大问题及其根源是什么呢之话题，我个人的观点认为，中国科研目前最大的问题是缺失科研成果最快路径的展示与评审平台，其根源是官研不分家，科研领域融入了商业化运作所致。为什么会这样说呢？因为：

中国的各项顶级科研项目，基本上都带有官研不分家和融入商业化运作的色彩，一方面是为了先进技术保密的需要；二方面是为了商业化投资方经济利益的需要。都会受到或多或少官方或投资方的干扰现象。尤其是，还采用行政管理手段来管科研，哪有可能会管理得好呢？！因而，许多已有突破性的科研成果无法能及时获得展示与评审，无法能及时鉴定出科研成果对人类社会发展的效用性，随着时间的推移，许多已有突破性的科研成果由于没有能获得及时展示与评审，将会埋葬在科研项目档案室的柜子之中，并成为了一堆毫无用处的废纸。

中国科研领域目前最大的问题是缺失科研成果最快路径的展示与评审台平，我个人建议：①国家要在中央电视台（10台）科技栏目中设立一个长期由科学界官方主宰的科研成果展示与评审平台，无论是官方或民间的科研成果，只要具备创新性和突破性的初审条件，无论是技术创新或是理论创新，都可以按每年设定的科研主题，通过这个平台来进行视频展现并评审，现场专家组评分占50%，项目观众评分占50%。每个课题项目每年评出三人进入总决赛，获得项目第一名的可得金奖，第二名的可得银奖，第三名的可得铜奖。凡是每年获得不同科研项目第一名的人员和团队，都被纳入为明年申报诺贝尔奖科研项目的侯选人，国家媒体给予大力宣传和报道，营造全民科研氛围。

②各省科技协会要组织设立多种科研成果初审展示与评审平台，如在省电视台设立平台，在名校中设立定点演讲展示平台，挖掘出省内科研精英，通过初审的手段，将筛选出省内具有突破性和创新性的科研成果并符合条件要求的科研人员和团队，推送到国家年度科研成果的展示与评审平台上，做好一切初审与推荐的准备工作。

由此可见，中国科研目前最大的问题是缺失科研成果最快路径的展示与评审平台，其根源是官研不分家，科研领域融入了商业化运作所致。以上两条建议，只是我个人的一种看法，一旦成立，有利于促进我国科学领域的全面发展，有利于我国科技强国的发展战略要求。

不知这样的回答是否准确？！如读者阅后觉得我说的对或有道理，希给个点赞并点击关注我。欢迎大家加入相关讨论或发表意见。宇明于东莞市。（注：原创作品，抄袭可耻。欢迎转发。）

经费支出管理体系需要更合理，即能发挥出管理人员作用，也能有利于科研人员开展科研活动。

最大的问题是人才的缺乏，尤其是基础研究人才的缺乏，研究人员的底蕴不够扎实，缺少科学研究方面的沉淀和积累。根源则是在人浮于事，好大喜功，急于求成的浮躁心里作用下，过渡追求经济利益，事事都想短平快，事事都想高大上！岂不知科学是严谨的，是要经过反复研究反复论证，来不得半点马虎的事情！但愿我们的科学工作者能象航天人哪样踏实，勤奋，孜孜不倦的投入到各个领域的科学研究，创新的工作中去！