中国怎样才能改善学术环境？

学术研究应该远离“帽子”工程，杜绝“急功近利”，提倡“百家争鸣”；反对“官大学问高”！

自由的思想是学术研究的先决条件。纯氧的空气是有毒的，抽风通气、换气也要将空气的氧控制在20—39%的范围内。

我记不准，不好意思！

去除官僚主义，回归学术本身！

彻底否定儒家，必能彻底改善学术环境。剽窃撒谎反人民不道德是儒家者流的本性，官学两界的一切丑恶现象都来自儒家。

还其自由。

去学术管理的行政化，昌导四个自信

向美国学习。

首先是人的選擇。必須把精緻的利己主義者從科研隊伍中清理出去。這些人雖然很聰明，但絕對不會在學術上下功夫。他們追求的是個人名利，信仰的是急功近利。在學術界，這樣的人只起負面的作用。科研人員必須能坐冷板凳，頭腦聰明，但不易受到外界的干擾和影響，更不會輕易打退堂鼓。

其次是提倡獨立之精神，自由之思想。科研必須獨立思考，否則不能創新。學術一定要自由，充分發揮科研人員的聰明才幹。科研的成功率是很低的。不經過反復的失敗和檢驗，不遭遇挫折，絕無成功的可能。所以，一定要給科研人員提供一個寬鬆適宜的環境，讓他們沉下心去探索。

要建立與科研工作特點相適應的管理體制。不能急於求成，不能揠苗助長。任務的下達，科研過程的監管，科研成果的驗證和推廣，……等一系列的問題，都要實事求是，符合實際。管理也是生產力。高水平的管理，必定會引導出更多更好的成果出現。

学术是个人的事情，给钱支持是国家和社会的的义务。像现在这样，钱给谁，给哪个方向是领导或者领导挑选的人说了算，不会有学术。

改善的办法非常简单，科学基金取消所有重点重大专项杰青，让年轻人申请，让教授们打分，取消会评。

科技部的项目公开招标，公开评审。

取消所有国家科技奖项，取消院士经济待遇，取消所有人才帽子。

国家最高科技荣誉奖改成每年给4-5人，给荣誉不给钱，只给退休已经不工作的有成就的科学家。

严格按照《中华人民共和国著作权法》执行，形成党委、政府、司法机关共同治理知识产权乱像的合力，就能够改善学术环境，营造创新创造的新局面，促进中国走向复兴。

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