孩子上幼儿园之后宝妈们就相对轻松了一点，想工作的话也可以出去工作，但是一份合适的工作也不是那么好找的，尤其是有了孩子之后，什么都想着照顾自己的孩子，工作时间不能太长，工作地点不能太远，要方便照顾孩子嘛，这样一来就很难找到符合自己要求的工作了，所以就会出现很多宝妈带大了孩子也无法实现自己当初出去工作的愿望。

要是不嫌弃工资低，将就的在自己家附近找一份工作来干可能就比较容易实现，其实当我们为人父母之后就发现自己的全部都贡献给了孩子，曾经年轻的时候的一些兴趣爱好都被孩子占据了，根本没有时间也没有心思去玩了。

那些曾经说过等孩子上幼儿园就去工作的宝妈们估计也没有多少在真正意义上找到工作，当然那些本来就有稳定工作的，只是请产假的例外，这年头工作难找，合适的工作就更加难找。

所以也没必要去纠结自己没有找到工作的问题了，专心带孩子就好了，如果运气好，在自己家附近找到一份符合自己要求的工作那就去做吧，如果要牺牲家庭为代价去工作的工作那就不要考虑了，除非家里的经济情况确实非常需要，否则都不要丢下家庭去工作。

孩子读幼儿园也还是非常需要父母在身边照顾，等孩子都初中了才差不多能够独立生活，小学之前都多陪陪孩子吧，那段时间的家庭教育很关键，当然初中孩子处于叛逆期，父母也需要及时关注孩子的动态，一旦出现不良思想行为要及时进行思想教育。

??这不就是我本人么

本人九四年宝妈，学前教育专业。毕业后做了两年半的幼师，结婚，生宝宝；做了近两年的全职妈妈。现在宝宝由奶奶带，一家人在外地，前几天刚做完入职体检，准备下半年回幼儿园上班了。

家人都让我将宝宝交给奶奶回老家带，理由是外面开销大；家里农村宽敞，孩子有地方玩，性格开朗。我还是坚持带在身边，没别的，我也是第一次当妈妈，做过留守儿童，明白妈妈不在身边，晚上躲被子哭着想妈妈的滋味。

其实做全职妈妈真的很难；顾得了孩子，就无法工作，尤其家人再不支持，似乎我们就是为了逃避工作，就想带带孩子玩。题主的这个问题充满了无奈，等孩子上幼儿园，我们就去工作。不是我们不想，孩子与工作怎么才能兼顾？当孩子感冒发烧，受指责的是我们；当经济压力来临时；宝爸也会说，你能不能考虑下我的感受？把孩子放老家，苦这几年，为这个家出点力。做爸爸的都是这么理性，而妈妈呢！为孩子营养辅食细心搭配；为孩子每一次打疫苗提心掉胆，为孩子成长的点滴进步欢欣鼓舞。我们只是想在孩子最需要妈妈的年纪陪在孩子身边。

妈妈的未来

当孩子上幼儿园了，妈妈的焦虑也随之而来。想要回到工作岗位，几年的工作空白，很难找到合适的工作；难免让宝妈产生挫败感；我的小小建议是，先找一份简单的工作适应着，让自己不那么空，尽量让自己忙起来，不要胡思乱想，产生焦虑；边做边学习一些自己擅长的方面，尽快跳槽。眼前的迷茫肯定是暂时的，为了自己、宝宝，尽快回归工作岗位，让自己充实起来，自己有一份工作总是有底气一点。

这也是我前几个月刚刚经历过的，虽然今早奶奶又跟我商量说，想回家带宝宝，老家舒服点。我不同意，请奶奶坚持这半年，明年孩子大了，我带着一并上幼儿园。

全职妈妈不容易，理解万岁!我们为了自己，为了小家，尽快走出迷茫，自己为自己撑腰，加油加油加油??????

感谢邀请：

养育孩子一段时间之后突然发现自己与职场脱节了已成为摆在众多年轻家庭面前的一道难题，一方面没有工作的城市家庭基本生活都得不到足够的保障；另一方面孩子的学习成长也离不开父母的全勤陪伴。作为年轻父母，该如何平衡工作与养育孩子兼得“鱼和熊掌”之事已成为社会性家庭难题。

陪伴孩子就是守护幸福生活的希望

职场的链条一旦断档就难以重新接上

职场如战场，每个职场中人都“一个萝卜一个坑”，每个人都紧密协作的完成着属于自己的那一份工作，无论是因为何事出现空缺这个职位都必定被其他同事顶上，就更别说养育孩子这需要数年时间的事情。个人一旦离开职场，快节奏的社会发展用不了多久离开的人就会出现不适应，一方面个人面对新工作时难收心【如同假期综合症】，另一边职场分工协作方式也会出现大变样。

富兰克林曾说：“城市化是最好的避孕药。”的确，世界上城市化程度越高的地方也是生育率越低的地方。在农业时代，生育孩子意味着增添劳动力、“人多力量大”。但是，在城市生活中却是另一番景象，生育孩子是家庭中最重要且不确定的支出，与孩子学习成长相关的任何事物都需要通过购买获得，比如食物、玩具、游乐、学习......

职场如同链条，每个人都在其中充当不可替代的一环。但是，一旦有人需要暂时离开，比如说结婚生育孩子，那么原本属于他的那一环必然被其他人所顶替，这也就能够解释为何多数企业都喜欢年轻员工、35岁之后的人将面临各种择业障碍。所以，未来保工作大龄剩男、剩女逐年增加，新生婴幼儿出生率逐年下降。据民政部数据显示，2018年我国的单身成年人口高达2.4亿人，其中有超过7700万成年人是独居状态，预计到2021年，这一数字会上升到9200万人。

童年记忆影像个人终身幸福

信息社会单个家庭已经很难养育好孩子

信息电子化让智慧知识传播效率越来越高，人们获取知识信息越来越便捷，但同时也带来了一个教育难题，那就是单个家庭已经很难单独辅导好孩子了，比如语文老师难以辅导孩子的英语、数学、艺术等其他学科，小学老师难以辅导好幼儿园、中学、大学的孩子，上班族对辅导孩子的学习成长自然就更加费劲。如何辅导孩子学习成长已经越来越让家庭犯难，教育支出占家庭生活总支出的比例同样也在稳步增长中，这其中最根本的问题就在孩子、家长、教育机构在如何更好的培养孩子的学习兴趣方面存在巨大的信息漏洞，孩子不明确自己未来学习成长的方向；家长对孩子学习兴趣认知不客观、对教育机构的了解就更是停留在表面；教育机构为了获客四处投广告，缺乏系统性陪伴孩子学习成长的计划。如此局面就导致家庭对孩子的成长教育多数情况下都在试错中摸索，教育机构只为宣讲课程内容努力创收......

内容越丰富就必然造成消费者的选择障碍，对孩子的成长教导同样如此。如何更好匹配教育资源将成为未来教育发展前行的主要方向，特别是社会教育教育服务成为公共产品、从第三方创收或许更适合未来经济发展的需要，也就是教育先为更多有成长需求的人服务、让使用人才最终的受益者为教育服务买单。同时，社会有必要为养育孩子学习成长的父母提供继续就业保护，或者以“共享家长”的方式促进更多带孩子的父母实现就业。

育邻人使命：成为孩子成长路上的陪练和顾问。

育邻人愿景：让天下没有难育的小、没有难养的老。

孩子的成长如同百年大树，需要经历风雨。对于父母来说，需要您有足够的耐心加以陪伴。陪伴孩子需要用心，陪伴不止是看护。在很多人为陪伴孩子而选择回家时，我选择来北京做一项陪伴更多孩子的事业——育邻人：以邻里友善带动社会和谐，推进社会德育教化，促进每个人健康快乐成长。探索一套以邻里互助方式化解“独生子女症+隔代教育”难题的公益、普惠性教育事业，与家长一起“量身定制”孩子的成长计划，为孩子们提供游戏、合作、共享成长空间......即社区邻里教育服务生态圈。