27岁，事业编制，每月工资4200元，还有必要继续干下去吗？

Answer 1

如果不继续干下去，失去了这个事业编制，你的职业将失去保障，连每个月4200的工资都是一种奢望。

借你来往认为，既然是事业单位的工作，就有着旱涝保收的编制，职业稳定性较强，并且非常规范。有了事业编制就等于职业没有压力。虽然目前4200的工资，已经非常可以，就是四五线城市的局级领导，工资也就四五千块钱。同时你才27岁，好好看升职加薪，拿到五六千块钱的工资还是非常有可能性。

一、很多人都是当初挤破了头也考公务员和事业编，但是进入体制以后才发现与自己的内心诉求还是有差距，就想退出体制。实则社会的竞争更加残酷，公务员和事业编的编制就相当于是一个保护伞，让你少了更加的职业风险，也让你有了一个旱涝保收的世界范围。

很多人当初点灯熬油，考上了公务员和事业编制。当初可能是非常风光也兴奋的，但是工作一段时间以后这种机器逐渐消失。不仅因为，体制内的这种工作按部就班缺乏一种工作活力。更因为工资没有你预期的那么高，就有一种想要退出编制的冲动。

这完全是一种无知和不够理性的想法，但你退出编制，到时候你后悔都来不及。因为进入没有企业去工作，你将面临更多的职业竞争和职业风险，失业和生活没有保障都是非常正常的。

你将面对的是要凭借你的真实的工作实力去同很多人才去竞争，而不是像事业编那种无忧无虑、一个萝卜一步一个坑，按部就班的去工作了节奏，这你丝毫感受不到工作的压力，工作也不怎么累。

进入企业工作就完全不是这种节奏！

体制内的有编制工作就像一个保护伞，让你面对更少的职业压力和失业的职业风险。你有一份旱涝保收的薪酬去生存！

二、27岁月收入4200的薪酬，对于事业编制来说，还是很可以的。看不起这个薪酬你只是不知道，那些小私企或者工厂工人的工资是有多低。

就算一个月4200工资是没有扣掉社保的工资。那么扣掉社保和公积金以后拿到手的工资大概是3000！这个工资不要认为他是低的，很多四五线城市的小企业，一个月拿到手的工资还没有这么高，美其名曰人家还是白领呢！

对于那些工厂的工人，或者说搞销售这样工作的指职业人士，工资可能都达不到这个水平。

更何况你才27岁，就是事业编工作也没有多长时间，能拿到4200的工资我觉得是完全可以的。你肯定会升职和加薪的，到时候拿到五六千的工资那不就可以了。

如果你想要辞去这份旱涝保收的工作，就得看看你进入社会去工作能不能去种适应这种快节奏、高强度的工作压力。你在事业单位的工作能力能否适应企业的高竞争的工作态势？辞掉事业编，没有积累起工作的工作经验，你们有较强的工作技能，能不能拿到一个月4200的工资还得掂量掂量！

希望有所启发。

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Answer 2

27岁，大学毕业工作五年左右，进了事业单位，拿到手4200的工资，在外人看来这怎么看都是一份好工作，怎么就不想干了呢？

这就是围城。外面的人想进来，里面的人想出去。在事业单位，有太多像题主这样的人，曾经怀揣梦想而来，最后失望煎熬中度过。没考上之前，总觉得事业单位工资高、福利好、地位稳。进来之后，发现事业单位也就那么回事。论工资，三四千的水平，吃不撑饿不死，比上不足比下有余；论福利，车补没有，绩效不多，和公务员不在一个档次；论地位，事业单位只有公益服务职能，没有行政执法权力，完全没有公务员那气势，还时不时面临改革，一不小心可能就被改掉了。最关键的是，一眼望到头的稳定，从一进来你就可以看到退休时候的样子，温水煮青蛙，让你时时不感叹青春的无奈，时光的无力。

事业单位如同鸡肋。毫不夸张地说，身在其中，除了极少数特别喜欢或无欲无求的，其余的每一个事业人应该都曾有过辞职的念头，但最后能迈出这一步的，少之又少。之所以会这样，原因不外乎两点：一是不甘心辞，好不容易考上一个事业单位，工资待遇虽然不像想象的那么理想，但好歹也在体制内，多少还有点面子，顾忌父母家人朋友，不好辞；二是不敢辞，出去不知道能干什么，万一混不好，怎么办？基于这样的心理，很多人哪怕曾经有辞的念头，也都打了退堂鼓，最后在左右摇摆中变成了混日子。

事业单位不是不可以辞，只是辞之前要考虑好几个问题：

第一，辞了干什么？有没有一技之长，找不找得到下家？

第二，有没有做好最坏的打算？辞职了万一混得不好，怎么办？

在没有想清楚这些之前，最好别做辞职的打算，你承受不起后果。

Answer 3

如果题主辞了事业单位的工作，外出工作打拼，有可能得到更多，也可能最终什么也没做成。但也绝不是说继续在事业单位干下去就是浪费时间，事业单位也存在很多机遇。

这时，题主就要先好好权衡一下风险和机遇，做好自己的规划，再做出决定。

一、事业编制的特点

事业单位是指由政府利用国有资产设立的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。

事业单位的明显特征为中心、会、所、站、队、院、社、台、宫、馆等字词结尾，例如会计核算中心、卫生监督所、司法所、银监会、保监会、质监站、安全生产监察大队等。

二、事业编制的优势

1.工作相对稳定

在事业单位工作，除非犯了严重的错误，一般不会下岗失业，也不会被开除和辞退。事业单位不管是在管理岗位发展，还是在专业技术领域发展，都能有不错的前途。

在管理岗位走职务晋升道路，如果是公务员身份，还可以调整到行政部门工作；如果掌握了一定的专业技术，可以通过职称晋升，更容易获得更高的工资收入。

2.丰厚的福利待遇

事业单位的待遇还是很不错的。工资待遇包含了基本工资、津贴补贴、绩效工资、改革性津补贴。

单位职工们每年都有很多假期，包括法定节假日、带薪年休假、婚丧假、女职工产假、停工留薪假和计划生育假等等，还有其他一些隐形福利。

3.完善的劳动保障制度

单位按照国家要求给职工缴纳五险两金。事业单位职工退休后，可领取的养老金比企业职工的要高，机关事业单位是完全按照法律要求和缴纳的，而企业只会给你按照最低基数缴纳社保。

4.社会地位高，受人尊敬

在社会人的眼中，在事业单位上班是一件非常体面的正当工作，受到人们的广泛认可，尤其是在老一辈的眼里，唯有事业单位这种铁饭碗深受他们的认可。

5.人脉资源广

可以结识一些同样在事业单位工作的人，在事业单位上班的人，一般都是比较有权利的人，相对于在普通企业上班的人，你可以结识很多人脉，对你以后的发展有很大的好处。

6.上下班制度固定

事业单位的上下班时间是有明确固定的，很少出现加班现象，国家规定的法定节假日更是一个不少，自由时间较多，可以在闲暇时间发展一下自身的兴趣爱好，提升自身能力。

当然，事业编制也许多劣势，比如：勾心斗角、容易养成懒散的习惯等等。

题主27岁，确实还很年轻，可以外出闯一闯，打拼一下，但是，每一个职业都需要有与之相对应的能力和知识，不是随口说说就能胜任的。所以，一定要事先进行思考，看看自己对哪些职业感兴趣，充分做好自己的职业规划。

以上。

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Answer 4

怎么说呢，看你的实力够不够强大了。若有一技在手，走遍天下都不愁呀??。

一同事，29岁，参公事业单位，刚工作工资2400，工作4年多了，现工资4500，公积金1200，还有养老保险，大病险，失业保险，住房补贴和公积金等等，保障挺高的。以后，还有正常的工资调整，绩效工资，收入也不算低。工作勤学好问，努力上进，算单位中层骨干人员了，在工作中勤勤恳恳，干劲挺高的。

事业单位年轻人才，经过层层选拔，进入体制内的，都是高素质的。成长的途径有二：

1、专业技术人员。贯彻落实《国家中长期人才发展规划纲要（2010至2020年）》，制定并实施行业人才队伍建设规划，突出培养社会事业各行业，各领域领军人才和创新人才，大力开发紧缺人才和专门人才，重视培养和大胆使用青年人才，要求统筹推进各类人才队伍建设。通过学习，提高技能，评聘职称， 享受相应的技术岗位工资标准和相关的特殊津贴，对部分紧缺或急需引进的高层次人才，按国家有关规定，经批准可实行协议工资，项目工资等灵活多样的分配办法。事业单位工作人员工资待遇与实施绩效工资工作结合起来，工资待遇还是很好的。

2、管理岗人员。各级事业单位扩大选人用人，大力选拔政治坚定，业务过硬，敢抓善管，实绩突出，突出群众公认的优秀人才进入领导班子，完善育才，引才，聚才的工作机制。这也是年轻人才成长的很好机会。希望有所帮助！

Answer 5

感谢邀请，更感谢楼主的提问。

楼主你好，27岁事业编制人员，每个月工资只有4200块钱，还有必要继续工作下去吗？我认为作为一名事业单位的，在编人员来讲，那么实际上考取事业单位编制是一件非常不容易的事情，那么不能够轻易的放弃自己这来之不易的工作机会，因为每一年我们考取公务员也好，考取事业编制人员也好，他的这个录取比例一年比一年低，相对来说竞争会越来越大。

当你从这个事业单位出来以后，如果再想考取新的事业单位，我相信难度一定会比你第1次考取事业单位要大很多，所以说不要轻易放弃自己的一个就业机会。当然作为事业单位人员，据我所知是可以继续报考公务员的，那么你在事业单位在职期间继续报考公务员就可以了，当你考上公务员以后，那么你在辞去现有的事业单位工作，也是不迟的。

所以我们千万不可以罗嗦，因为罗斯给自己带来的后果实际上是非常不理想的，因为一方面你可能不能够及时的找到合适于自己的工作单位，另一方面你也不一定能够及时的再一次考上自己心目中的事业单位，所以说我认为工资的高低只是一个方面，另一方面还是要努力的沉淀自己，增加自己的本事，以备将来考上更好的公务员一类的单位，那么这样一来的话，实际收入也是会有所提高的。

感谢阅读，请加我的关注。

Answer 6

现在中国人的平均工资不是很高，但也有地区差异。一般说在东部沿海地区或大城市，人均工资要高一些。在西部地区或小城市，人均工资要低一点。

你27岁，刚研究生毕业，或大学毕业不久。你也算入职不久的新员工。

新员工就能领到手有4200元，你所在的地区应该是在内地的二线城市市区。

所以说你工作待遇已经不低了，值得干啊。

Answer 7

言下之意是嫌弃工资4200元低了吗？当初你混进事业编制的时候，是看中每个月的工资吗？如果仅仅看工资高低，大可放弃事业编制，投身高薪的互联网行业，但这真的是你想要的吗？

1、事业编制，从来不是看工资过日子，目光要放的更加长远一些。

大家都知道，一旦混入事业编制，五险一金不仅交的高，还不用从工资里扣，也就是说4200元是你到手的工资。更何况，4200元应该不是全部收入吧，应该还有各种补贴以及奖金，加一起一个月的工资其实也不算低，过过日子还算过得去。

既然日子过的去，理论上不应该为了生活而考虑要不要继续干下去呀。事业编制从不看工资过日子，看的是随着年龄增大，个人获益会更多。甚至可能走上领导岗位，掌握更多的政治资源和权柄，这些应该才是你当初进事业编制的目的吧。

2、看似年轻的年纪，事实上已经不年轻了，转型的机会越来越少

27岁，看似比较年轻，实际上已经不年轻了，很多27岁的人已经能够走上管理岗位了。而且现在大学毕业生的平均年龄越来越小，教学质量越来越好，27岁从事业编制出来，请问你准备做什么？有什么核心竞争力去转型，这些都是需要思考的问题。

3、如果真嫌弃工资低，事业编制工作轻松，业余时间多，完全可以干一份自己的副业

所谓副业刚需，现在每个想赚钱的职场人，几乎都或多或少做一些副业，让自己的收入更加多元化，收入更多一些。一来是以备不时之需，二来手里有钱心里舒坦，三来还不影响主业。

你是事业编制，本身工作时间相对较短，每天可能5点不到就下班了，每天到12点还有7个小时呢，周末和节假日都是休息，这么多的时间不干个副业，的确是浪费了。

总之，无论做什么选择，都要思考周全，事业编制可能不是最好的选择，但对比外面竞争如此之大的社会，事业编制还算不错的。

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Answer 8

相信有很多人都很羡慕你这个工作，也拼命想考进事业单位，我还遇到有人提问，事业单位月入4000元和销售工作月入10000元的，选哪个当老婆好。可见，事业单位在很多人心中是一个非常好的工作。

一、事业单位的优点

事业单位由国家财政发工资，可以说是旱涝保收，一眼可以看到退休，一生可以得到保障。普通的晋升通道为职称考评或者岗位提拔，但是岗位提拔一般是有名额限制。

没有特殊变革，比如事业单位改制、分流等情况，基本上工作稳定，上班时间固定，工作压力相对较小，加班较少。

二、事业单位的缺点

晋升渠道有限，大部分靠熬资历、考职称实现，工资固定，不太可能实现短期爆涨工资。

工作内容几乎重复，没有太大的挑战性。

其实事业单位的工作有点像围城，城外的人想进去，城里的人想出来。

世上没有一个工作是十全十美的，付出与收获一般情况是成正比的。

题主就算辞职出来工作，可能也会觉得外面的的新工作又有这种那种的问题。

三、第三种选择

面对这个问题的选择，其实我们不一定非要非黑即白，非要选择辞职，或者不辞职。我们应该去寻找第三种选择。

比如，题主可以边在事业单位上着班，边拓展自己的副业，增加新的收入渠道，在另一个行业实现自己另外一种人生价值。自媒体啊、网店啊、短视频制作啊等等都是当下不错的副业选择。

如果题主真想辞职，建议你要么在外面已经累积了一定的事业基础，再跳出来，否则你一旦不顾一切就从事业单位辞职出来，一时没找到适合的工作，那种心慌与迷茫会让你非常难受。

我朋友老公是事业单位的，在工作期间就积累了很多人脉和创业资源，可以说在工作期间就开始下海了，到后期他的创业已经初见成效了，他就马上辞职，现在也是一个公司老总，生意也做得红红火火。

Answer 9

我来回答下这个问题。

题主27事业编，每个工资4200，问有没有必要继续干下去？我不知道题主出于什么心态问这个问题，迷茫？纠结？但是我觉得大多数人都会觉得是来炫耀，来拉仇恨的，因为我也觉得题主是这样。为什么？

一方面，我们来说说收入问题。每月4200工资，高吗？看似不高，但是如果算上五险一金，算上年终绩效，降温烤火费以及其他一些杂七杂八津补贴，这个工资绝对不算低，特别是题主才27岁，也就刚毕业没几年吧，即使你在大城市，加上其他工资外收入这个收入也绝对不算低。我并不是要把事业编干部和其他劳动人群比，没有必要，就和我们体制内自己比，我之前事业编本科学历全额3700左右，扣除五险一金之类到手2200，加上年底考核绩效也不过2800，远比你这工资待遇差。

另一方面，我们来说说选择问题。我不知道题主现在问这个问题是为了在问答问问题而问的，还是真的觉得干不下去了、有辞职打算，但是，我觉得题主还是不会干不下去，也不会辞职的。因为估计你也才进去没多久，而你自己选的这个工作也不至于才坚持这么点时间。另外，如果你真的觉得干不下去，完全会私下进行，比如备考公务员走人，私下谋好出路等，而不是在这问这个问题。对于那些选择好了想走的人来说，一般都是暗中进行的，因为机关单位的一些事，相信你也懂得。

当然，体制真的是一座围墙，外面的想进来，里面的想出去，也很常见，也有可能题主确实觉得干不下去了。如果是这种情况，建议题主慎重考虑清楚，然后再谋好出路，出路可以有这么几条:一是准备公务员考试，转变身份再干；二是向上级事业单位看齐，准备考选调事业编干部到更高一级单位继续干；三是停薪留职，找到适合自己的就业方向再辞职；四是继续干工作，但是可以依托工作平台进行在职创业，创业为主工作为辅（当然，这种情况一般情况能有基本工资发，绩效以及其他的基本别想了），开创一份副业。

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