【木子职说观点】三支一扶计划实行的目的，就是要选拔更多的优秀大学毕业生到基层工作，充实基层干部力量，同时也能缓解大学生就业压力。在此基础上，国家还对三支一扶人员就业给出了专门优惠政策。

三支一扶计划包括支农、支教、支医、扶贫，主要是面向应届大学毕业生招聘，并选拔到基层工作。

三支一扶人员是无编制人员，最终都会被分配到乡镇工作。为了解决三支一扶人员在服务期满的就业安置问题，国家给出了一些政策，各地也根据自己情况制定不同政策

三支一扶人员在服务期满后，主要的就业方向有以下几个方面。

第一，报考机关事业单位。三支一扶人员可以参加公务员、事业单位招考，成功考上的可以解除合同。其中，三支一扶人员参加事业单位考试可以根据服务年限加分。

第二，参加选调生考试。部分地方专门留出一定招考计划面向三支一扶群体招募，虽然招考人数少，而且也是到乡镇工作，但这也是进入体制内的一种方式。

第三，参加专项考试。部分地方专门留出事业单位招考计划，面向三支一扶、大学生村官、西部计划志愿者招考，这也是进入体制内的一种方式。

第四，进入国有企事业单位。有部分三支一扶人员在通过自己努力，进入了国有企业或者通信公司，比如移动、电信、联通公司。

总而言之，三支一扶由于无编制，我们只能当做是工作的过渡，一旦有机会，我们还是应该寻找更合适更安稳的工作。

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大家好，我是21米，很高兴可以回答您的问题，我将在下方的视频对您的问题做出讲解，文字代表意思。
三支一扶期满后可以留在行政单位也可以选择事业单位。

《中共中央组织部 人力资源社会保障部等九部门关于实施第三轮高校毕业生“三支一扶”计划的通知》

1、各地要以鼓励“三支一扶”人员留在基层为重点，完善“三支一扶”人员期满流动政策，畅通流动渠道，加强流动服务。

2、要按规定做好从服务期满考核合格“三支一扶”人员中定向招录公务员和优先招聘事业单位人员等工作。

3、参加“三支一扶”计划前无工作经历的人员服务期满且考核合格的，在2年内参加机关事业单位考录（招聘）、各类企业吸纳就业、自主创业、落户、升学等方面可同等享受应届高校毕业生的相关政策。

4、要通过举办专场招聘活动等方式向各类用人单位积极推送“三支一扶”人员，扶持有创业意愿和创业能力的“三支一扶”人员在基层创新创业，落实考研加分等政策，促进服务期满“三支一扶”人员有序流动、多渠道发展。

5、及时将留在基层继续工作的“三支一扶”人员纳入高校毕业生基层成长计划，重点跟踪培养，构建短期与长期相结合、服务与工作相配套的引导鼓励高校毕业生到基层工作体系。

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现在国家鼓励‘’三支一扶＂大学生扎根基层。原服务单位有职位空缺时，会优先录用服务期考核合格的＂三支一扶＂大学生。各级人事，教育，农业，卫生等部门对吸纳＂三支一扶＂人员都有很完善的政策，下面是我的详细视频回答

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您好，广东华图事业单位很开心能为您解答！

近几年，国家每年都鼓励大学生积极参与“三支一扶”计划。以广东为例，今年广东拟招募2000名高校毕业生参与“三支一扶”计划。

那么，两年服务期过后，参与计划的人员如何安置，可以享受哪些权利呢？

还是以广东为例。

1、按照相关政策文件通知的要求，广东各地要落实服务期满考核合格“三支一扶”人员定向招录公务员、直接聘用事业单位以及事业单位公开招聘考试加分等优惠政策。

3、服务期满考核合格的“三支一扶”人员考研初试总分加10-15分；已被录取为研究生的应届高校毕业生参加“三支一扶”计划，学校为其保留学籍。

4、对服务期满未就业“三支一扶”人员，要通过举办专场招聘会、公共就业与人才服务机构推荐、优先安排乡续社会管理和公共服务岗位等方式促进其就业，对留在基层继续工作的“三支一扶”人员，要及时将其纳入高校毕业生基层成长计划。

希望以上回答对您有所帮助，祝您前程似锦！

基本上要么继续续，要么不干了。以前刚开始还给编制了，现在三支一扶基本不会给了。

唯一的就是报考公务员或者事业编，会有一些岗位限制只要三支一扶的。

工资不高，还要服务二年，有的地方要求三年或者五年。所以个人不太建议去三支一扶。不如给自己些压力，全职复习三个月，直接考上公务员。

希望建议能对你有所帮助。

感谢邀请，作为一个已经服务期满的江西三支一扶人员，我来说说三支一扶人员的几个去向吧，其实这个去向也是跟各地制定的一些政策有关。我是2016年江西三支一扶的支医，2018年9月份就已经服务期满并且正式转编，现在在基层的卫生院，也就是说我三支一扶的服务原单位上班。一般来说就是以下几种去向:第一种就是像我一样在原单位转编上班，而第二种就是说会选择出外面去闯一闯亦或者创业(这里国家规定对于创业的三支一扶人员有利息减免亦或者无息贷款等等)，第三种就是通过三支一扶人员的优越性(就是定向招考)去参加公务员亦或者事业单位考试定向招聘。以上呢就是三支一扶的人员几种去向。

现如今国家对“三支一扶”大学生服务期满后，对考核合格的“三支一扶”大学生，根据本人意愿可以回到原籍或到其他地区就业，凡落实了接收单位的，毕业生就业主管部门负责为其办理相关手续，就业后不再实行见习期。凡进入国有企事业单位的，由接收单位按照所任职务或岗位比照同等条件人员确定其工资福利待遇，其服务年限计算为工龄，在今后评定晋升专业技术职务时，同等条件下优先考虑。

你好，作为一个曾经考上三支一扶的朋友，用自己亲身经历来回答你这个问题！

国家每年招募一批三支一扶人员，很大程度上缓解了就业压力，也给很多考生一个跳板！虽然服务期限2年，但是如果两年之内你考不上事业编或者公务员，可以在续签一年，总共三年时间！

对于三支一扶人员，国家给予优惠政策，考公务员或者事业编都有定向岗位！相对来说竞争力小很多！自打你考上三支一扶，你就可以随时考试，随时考走，考上后随时放你走，相当灵活！

你在三支一扶期间的工作年限可以算作工龄，你入职新的单位时，工作年限给你加上，工资也会比同年入职的同事高！

在我们山东，从2017年开始，考上的三支一扶人员，服务期限满年以后都自动给转入事业编制，所以就算你2年之内没有考上公务员或者其他单位也不用担心！

你可以了解一下你们那边有没有这个自动转编的政策，如果没有的话，还是要努力备考！争取3年之内考入体制，不然单位不给续签，只能面临失业的窘境！

我的回答希望能够对你起到帮助！我是乡村教师，分享教育视频，考试经验，欢迎关注！

正常情况是给编制，在原岗继续工作。同时也可以参加编制内的考试，比如城市有岗位空缺的可以直接参考，考上后仍然是编制内的，但是需要重新签订聘用合同。

当然，如果你有更好的选择，也可以选择离职。

您好，江门华图教育为您解答：

三支一扶人员服务期满后，进入市场自主择业，国家提供多种优惠就业政策。

一、服务单位补充人员时，优先接收服务期满考核合格的“三支一扶”大学生。县、乡各类事业单位补充人员时，特别是乡镇中小学、卫生医疗机构和农业技术推广服务机构在补充专业技术人员时，有一定比例的职位专门招聘这部分大学生。

二、服务期满考核合格的“三支一扶”大学生报考公务员、硕士研究生、事业单位工作人员和自主创业的，享受相关规定的优惠政策。

三、服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，根据本人意愿可以回到原籍或到其他地区就业，凡落实了接收单位的，毕业生就业主管部门负责为其办理相关手续，就业后不再实行见习期。凡进入国有企事业单位的，由接收单位按照所任职务或岗位比照同等条件人员确定其工资福利待遇，其服务年限计算为工龄，在今后评定晋升专业技术职务时，同等条件下优先考虑。

除此之外，部分省份城市直降将“三支一扶”服务期满后且考核合格者纳入事业单位编制。目前，多省份城市是采取“三支一扶”人员报考事业单位加分政策。而公务员报考中也会提供一部分定向招聘基层服务者。

以上，就是“三支一扶”人员服务期满后的就业优惠政策，希望对您有帮助，如您在报考三支一扶的过程中有其他疑问或许要帮助，欢迎关注我们，与我们交流，也欢迎咨询我们华图的老师。加油！