近日,华为、百度、阿里巴巴、腾讯等大公司陆续发布2020届的校招安排。
其中,腾讯披露了招聘总人数计划,3000-3500人,分为技术、产品、设计、市场和职能五大类,技术类岗位占比最高,达到65%。上一年腾讯的校招人数是3100人。
腾讯招聘负责人在接受媒体采访时表示,腾讯的业务正在从消费互联网向产业互联网拓展,招聘的岗位方向也会更注重与传统产业融合。该负责人称,第一类是偏重基础研究方向,比如AI、量子计算等,看重学生的科研能力;第二类偏重技能的岗位,比如开发、算法、设计等,看重学生与岗位对口的专业知识和专业技能、解决问题的能力以及钻研精神;第三类偏重综合素质的岗位,比如产品经理、人力资源等,更关注学生全面综合素质。最缺的还是技术类岗位,尤其是软件开发类,后台开发和客户端开发又是其中最需要人的岗位。
华为也于近日发布了2020届应届生招聘公告。记者从其微信公众号的校园招聘界面了解到,共有87个职位面向应届生,分布在深圳、东莞、上海、杭州、西安、北京、巴黎、莫斯科等多个国内外城市。
记者梳理了“华为招聘”微信公众号里应届生招聘提供的87个职位,研发及技术类也占据了主流,包括数字化IT应用工程师、无线工程师、自动化控制工程师、智能制造与精密制造研发工程师、产品数据工程师、算法工程师等。
整体来看,偏向前沿科学或基础研究的岗位,愈发受到大公司的重视。
以上来源:21世纪经济报道记者 王帆
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