原因很简单：

1、个人资产有限；

2、管理别人的钱风险更小，压力更小；

3、人脉的积累不可忽视；

我们一个个来说：

1、很多人在成为基金经理或投资总监前，都是一步步从底层走上来的，个人的资产积累虽然有一些，但是和他们整天见到的资金量比起来，九牛一毛都算不上；

而这大幅的资金量，如果让其管理，带来的利润是用自己的积蓄远远比不了的。

2、如果从事过交易的人都清楚，在拿真金白银去做交易的时候，压力会比做模拟盘大很多；

而且资金量越大压力越大。

但有一个情况例外，就是这些钱赔了，和你没关系，或者关系不大；

这就和玩儿模拟盘的感觉有些类似了。

而做基金经理和投资总监的感觉，和这个类似。

3、在圈子里待过的人都知道，人脉的重要性。

在这个圈子里讨生活，除了硬实力外，有良好的人脉关系，有灵敏快速的信息渠道，是十分重要的。

第一，打工比管理别人的资产可以旱涝保收。

不管今年年景如何，不管大家是赔还是赚，作为基金经理，作为资产管理者，我的管理费还是要照收的，提成还是要照拿的。即使大家的资产都跌到只剩三分之一。那对管理者的影响不是太大。奖金可能拿不到了，但基本的收入还是有的。

第二，自己可能没那么多资产能被管理，管理别人的资产比自己的资产额要大。

即使基金经理是金领行业，但是他们的资产。也没有到那种巨量级的，每年一二百万可能是一个比较好的情况了。即使他存了1000万，专门管理自己这1000万每年挣得钱最多不过一二百万，还有可能赔钱。

而作为管理者来管理别人的资产。动辄可能就几十亿，自己拿一点提成就好了。比管理自己资产赚的要多，还心里踏实，没那么大心理压力。

第三，管理别人资产的同时可以管理自己的资产。

对于这些基金经理来说，可以把自己的钱也买入自家产品，一起来管理。管理别人的和管理，自己的其实并不矛盾。即使不买自己家的产品，投资的思路也是有的，怕自己的资产做一个长期投资，也不费多长时间。

即使是巴菲特，也不是完全管理自己的资产，也是替全球的投资者来打工。所以，赚管理费比赚资产增值的钱真的要来得轻松。

我在基金公司工作，我来回答一下这个问题。

成长为优秀基金经理需要相当长的时间。

研究员

每个想成为菜鸟基金经理的人，必须先成为某个行业的顶尖研究员。比如，一个人刚进基金公司，被安排研究医药行业，那么他就必须先从医药研究员做起，至少3-5年的时间，做好研究服务，对行业里的每个公司都能深入研究，给基金经理推荐的股票都能表现优异，那么公司才会考虑提拔成为基金经理助理。

基金经理助理

成为基金经理助理已经是迈过了很高的一个门框，这时可以开始协助基金经理管一部分的资金，根据自己的研究成果投资一些股票。

这时你投资的股票以及推荐的股票的表现，就都在公司的考核之列，只有表现持续优异的人才能获得单独管理基金的机会。一般需要2-3年时间。

基金经理

当你排除万难，成为基金经理以后，你的职业生涯才刚刚开始，还属于菜鸟基金经理，在市场上没有什么知名度，管理的资金规模往往也不大。

这时候，还需要3-5年的时间，来证明自己单独管理基金的能力，需要有长时间的优异业绩表现，才能得到市场的认可，成为优秀的基金经理。

离职的成本巨大

从上面的发展路径来看，要成为优秀的基金经理基本是凤毛麟角，概率非常的低。一旦成为了优秀基金经理，会在公司拥有很多的资源，包括研究员的服务，市场销售的支持等等，已经能够比较顺利的募集资金，成熟地进行投资，待遇也往往很高。这时，他要离职管理自己的钱，就会很不舍得。

如果不能成长为优秀基金经理，一方面没有办法获得很多的资源，另外一方面，说明自己的投资能力一般，自己不具备离职单独管钱的实力，也只能在公司呆着，继续提升自己了。

以上就是我的回答，欢迎大家关注与交流！

你好，我是叶老师，我来回答。

一家成功的金融机构，是需要很多部门和工作流程在一起共同配合的。

首先需要有高级管理层，负责全公司整体的管理和运作，并对外签署重大事件；

其次需要有内部人力资源部门，负责管理公司内部员工；

第三要有前台营销部门，需要销售和推广自己公司的产品；

第四是投资研究部门，负责具体制定投资策略，并协助交易部门工作；

第五是交易部门，负责具体的买卖股票，债券等；

第六是风险合规部门，负责监控各类投资和交易是否按照法规的要求开展。

您说的基金经理和投资总监，一般都在投资研究部门工作。

所以如果他们想成立自己的公司，或者去管理自己的资产，他们需要自己有资源去搭建上述复杂的管理体系，同时自己还要投资和决策，是一件难度非常大的事情，所谓术业有专攻，做好自己专业上的事情，我觉得会是大家各自最好得选择。

谢谢，希望对大家有帮助。

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财说得明白喜欢分析基金，也发表了不少关于基金经理和基金的评测，我们就看这些基金，就可以明白了。

01，谁赚得多

有一些基金经理很牛，在2019年取得了翻倍的业绩，但即使是这样凤毛麟角的优异基金经理在过去的5年或者10年里，也是有赚有亏的，所以不能只看他一年的收益，5年10年平均下来如果有20%，那就非常非常牛了，就算平均每年只有10%，都已经算是明星经理，只要一发基金，就会有很多人蜂拥而至。

好，我们就以10%这个作为标准算一算数字。

假设某一个人他的操盘能力很好，平均下来能赚10%，但是手上的资金如果有1000万，就已经算不少了，那么他也就是每年赚100万而已。

但是这样一个每年可以平均下来赚10%的人，不管他是在公募基金还是在私募基金，他都很容易募集几十亿，甚至上百亿。

公募基金收1%~1.5%的管理费，50亿的规模，每年收管理费就是5000万，这一位基金经理轻轻松松可以拿几百万的年薪。

假如他不是在公募基金，而是做私募基金，规模可能没那么大，但是私募基金往往有利润分成，很多都是28分成，每年赚10%，至少就分了2%，10亿的规模来计算，也是2000万。这中间，很大一部分会进入这位私募基金经理的口袋。

比一比谁多谁少

02，牛市熊市

上面说的是平均收益率，自己炒股获得的就是平均收益率，但是管理基金获得的就不仅仅是平均管理费。

看这些年的股市几乎是一年赚一年亏的，如果自己炒股上一年可能赚不少钱，但是这一年可能就亏了不少钱。

但如果替公募基金管理资金，那就不管赢还是亏，都一样收管理费。这可不比自己炒股好太多了？

03，心态

还有一点不得不说的，就是心态问题，很多投资总监或者基金经理在替别人操盘的时候，类似于普通人在做模拟交易，用的是别人的资金，对于心态的调整就好很多，炒过股的都知道心态非常重要，心态比较稳的人赚的钱就容易。

同样是这些投资总监或者基金经理，一旦自己操盘给自己炒股，那说不定同样会出现心态失衡的情况，亏起钱来跟普通的股民没什么区别。

反正有一些基金经理自己操作老鼠仓还亏钱的，这样的新闻也不是没见过。

“财说得明白”，这里用简单的语言，把理财的东西说得清楚明白。已经发表的文章，包括房产，基金，银行理财，黄金等，有些热文已经收录在菜单里，请你关注，在后台查看菜单。

牛市又来了，为什么基金经理或投资总监不自己炒股，而是打工管理别人的资产呢？

个人认为主要有三个原因：资产规模、“模拟盘”与收入、消息灵通

01资产规模

基金经理工作看上去光鲜亮丽，但是如果不是头部的基金经理，个人的资产规模也不会太大，可能能用于炒股的也就几十万上百万。这些钱对于我们普通人来说可能是比较多，但是对于投资来说，还真不算一个大数字，可能有些人一天的盈亏就是几百万。

而在投资的时候很讲究一个资产的搭配，通过股票组合的形式来说达到降低风险或者是提升收益的目的。在一定的限度内，资金规模越大，搭配出来的组合优势会更加明显，而如果基金经理单干，那么可能投资的收益并没有理想中的好。

02“模拟盘”与收入

①模拟盘

不知道大家有没有操作过模拟盘，操作的时候就会发现没有压力，如果看好哪个版块或者是个股，那买它就对了。但是如果是真金白银的上阵，很有可能畏首畏尾的导致错失投资的机会。我个人就是同期投资，模拟盘能挣个30%的情况下，实盘仅挣8-9%，主要就是实盘的时候看中的股票也不敢重仓。

对于基金经理来说，他们掌控的资金虽然也是真实的钱，但是对于他们来说可不就相当于模拟盘，那么在投资的时候顾虑会更少。

②收入

即使是再优秀的基金经理，也不会说从来不亏损。而股市周期规律向来是熊长牛短，那么在投资的时候收入就会很不稳定，甚至出现大规模的亏损。而管理基金可就不一样了，公募基金基金经理是“旱涝保收”的，即使出现亏损，对于基金经理的收入而言也不会造成多大的影响。

03消息灵通

很多时候基金经理能过把握机会调仓来避开风险或者是抓住机会提升收益，除开个人的投资水平外，还得益于消息上的灵通。

在我们炒股的过程中，基本上都会发现，往往消息还没有放出来的时候，有些注定会上涨的股票就已经有大资金注入了，就是因为一些机构、主力、基金消息比我们更加的灵通，能够更好的把握机会。

但是如果离职之后，这个消息的灵通可能就会大打折扣，个人在操作的时候就只能靠投资水平了。

综上：基金经理还在打工管理别人的钱，肯定是因为这样对他们更有益，不然他们会选择其他的方式，例如很多优秀的基金经理选择自己成立私募基金挣钱。

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作为一线投资工作者，我想解释一下投资人群体的类别。

首先投资人分为2种，一种是个人投资人，俗称天使投资人，这是自己财务自由，账户现金很多大，但又不想做别的事情，投资一些新项目来获得股权溢价。如离开新东方后的徐小平，金山上市离职后的雷军等。还有一种属于机构投资人，这类人是与上述个人投资人进行合作，出钱的一方叫LP，帮助管理的机构叫做GP，那么这个GP团队的组成，就有投资经理/投资总监来寻找合适的标的来进行投资。

这一批人是属于金融民工，如同我早期工作也是如此，虽然工资是大于市场普遍工作者，但工作周期与强度还是非常大。这类人群在找项目的时候，同时要跟多个项目进行项目分析，并且给公司进行上会。

他们的工作就是帮助跟多LP获得更专业的投资回报，规避投资风险，比如现在的徐小平与王强成立的真格基金，就是有专业团队来处理项目。

当然了，有时候投资也是需要感性的投资，专业团队代表着理性的判断，但同时也失去了对于有些项目看走眼的过程，这一点红杉资本早期投资今日头条的时候就是如此。

兄弟，这个问题简直太棒了，直至核心问题，猫哥来说说原因了

一、风险为零（无本的买卖）

帮你打理钱，人家是无本的买卖，无论市场涨跌，手续费，管理费哗哗滴，一分都不会少，还有比这个赚钱来的快？还有比这个风险小的？也许1%的管理费在很多人看来不多，但是你要清楚，当本金大到一定程度，想想几十个亿，上百个亿，一年管理费1%是多少钱，这还不计算你的交易费呢

二、资金规模

你个人能有多少线，即使有钱了，你敢这么玩？牢记投资是有风险的，再牛B的基金经理也是会有亏损的时候，所以既然这样，人家干脆拿别人的钱来理财多舒坦。

三、资源的获取和积累

这点不用说了，一个成功能管理几亿，几十亿，甚至上百亿的基金经理，那社会地位，以及身边的资源随便来，有的是是金主愿意上赶着让人家理财滴，私募不就是这么来的。

猫哥结论

赚钱是根本，如果你可以赚无风险的钱，这才是最牛的，你已经立于不败之地了，还有比这个厉害的吗？所以当你明白了这个逻辑以后，你如果有能力你也会这么干的，而不会拿自己的钱去承担风险来这么干了。

代人赌博旱涝保收，自己下场难免亏钱。

换谁他都会这么选。

1、投资如赌博，风险不可消灭

以公募基金为例，货币基金就不说了，大部分人也看不上那点收益，如果是股票基金或者混合基金，就相当于还是要参与到二级市场里，承担风险、博取收益。

股市的风险和收益永远是并存的，虽然遍地都是大神在忽悠自己战绩辉煌、模型牛逼（其实是忽悠你去买课程或者训练营），但现实里几乎没有常胜将军。你可以看金牛奖基金经理，罕有能连续多年获奖的。

他们深刻地知道自己在参与什么、面临什么。所以大部分资管人都不会自己拿钱去赌。

2、旱涝保收的资管模式

现有的资管模式里，绝大部分，资金管理人的服务费用是受到保障的，也就是“旱涝保收”。

比如你买了一只基金，无论它挣了亏了，你该交的申购费、管理费、销售服务费，一分都不会少。如果基金巨亏，你说这得怪基金经理，你退我服务费，你补我的亏损。这个是没人搭理的，因为持牌合规的机构，目前都是在这种机制，而且事先他会提示“投资有风险、入市需谨慎”。

就像卖香烟，很隐蔽地写一句“吸烟有害健康”，但这并不妨碍消费者买和抽，真的生病了，确实是因为吸烟造成的，但你也没法来赖厂商或者卖烟的。

所以，但凡理性的人，能做到基金经理的，都还是愿意代客投资，而很少愿意自己投钱自己玩。

‘投资有风险，操作要谨慎’这句话大放之四海皆准。但是对于个人如何实际中去操作呢？做一名基金经理或者投资总监打理公司的钱，同时也不耽误自己理财！这样的方法一举两得！

1个人的资产太有限，一般几十万，几百万的个人资产能够投资的渠道太狭窄！例如一个很小的早餐连锁店的省内投资几百万都不够用，但是他的回报周期却不短通常需要五年以上，回报率却没有想象的那么大。再例如，你的几百万如果想投上市公司，面对几十亿股本的企业，你也只能在二级市场卖股票，这个收益远远没有在一级市场买股权来的有价值，而无风险。问题是你是个人资产，量太根本没资格买一级市场的股权！如果是玩期货，个人的几百万根本没有多少对冲风险的能力，随便放个五倍十倍的杠杆，基本上你要买卖同时下两手，再扣除准备金，你能操作的单子也不大，而且面临随时变化的市场，随机做错几次，也就心神不宁了！

2管理公司的资产，不仅仅是理财更重要是经营自己的职场。公司的实力，关系网，资质，经营范围，抗风险能力都是个人无法比拟的！而且在这里总是能及时充电学习，跟上潮流，保持战斗力，和更多精英交流进步。同时还可以管理规模庞大的资产，全流通领域投资，接触的投资面会更宽，更深，同时还有一份薪酬的保障，对营造自己的未来是巨大的良机！

3作为投资总监可以有机会接触到很多好的创业项目，在接触她们的过程中也是一种历练，对判断力，心智，对人和事的判断会有显著提高。也可以积累经验，创造自己创业的机会。

所以作为基金经理和投资总监既可以有金融圈更完善的职业人生又不耽误自己理财，何乐而不为