如果不满足，可以自己创业开厂，然后给你厂里的技术人员每月二，三万，甚至七八万，这样皆大欢喜，大家都进入和谐社会。如果没那本事和胆识，还是静下心来乖乖做好你的本职工作，安心收你每月七八千的工资。

本领配不上你的野心。

头条里都是年薪50万起步的，1万以下都不好意思上头条。

我来告诉你原因，因为安逸，温水煮青蛙啊！

我可以说那些毕业生刚进厂的时候肯定有抱负，想学习个一两年向着管理层去发展，公司刚开始肯定给每个人画了大饼，只要努力工作将来大家都有机会成为领导。

但是经过一段时间的学习以后，那些刚进去的员工发现完全不是那样的，就是让你干活，领导们一个个还年轻，离职根本不可能。自己干活多了，也没有得到应有的回报，久而久之，自己也不那么积极了，对于公司的大饼也不感兴趣了，人越来越懒散，工作也特别的安逸，就不想出去重新找工作，说的不好听就是每天混日子，所以每个月宁愿拿个78千的工资也不愿出去重新找工作，温水煮青蛙。

别问我为什么知道那些，因为我们公司就是那样的。

这就是踏出校门，进入社会工作的一种失望。

在踏出校门的那一刻，是热情高涨的，充满了对未来的美好憧憬。

总认为凭着自己所学，一定会站着很高的起点。

其实走到社会上，真正上了班之后，却是一片茫然。

因为现实和想象完全不愿意。

这就是现实生活，当你适应了，也就不觉得有什么奇怪，或者焦虑的了。

比如我，毕业之后，以为凭借自己所学，最起码能够坐办公室，因为我学的是经济学。

但是现实却让我懂得了，人才很多，自己所学，在人家的眼里，还没有拖的关系重要。

记得我也好奇问过前辈，为什么工资那么低，岗位那么低，还要坚持每天上班。

前辈一句话，我记忆深刻，她说：“中国最不缺的就是人才，现在能有一份工作就不错了，哪里还有资格挑挑拣拣。”

这就是人生，这就是现实，认清了，接受了，也就真正的长大了。

收入6k的已经超过全国90%的人了，还不满足的是好强之人。但是机械行业就是这么低薪，不像it和金融行业那样，所以才有全网劝退机械行业的声音。

主要行情多差不多，二线城市的我从03年开始，到今年1月份离职结束，算工资还是3K多，算上加班和年终奖也就5.7K，也是技术管理，懂编程、调试、维修，懂加工中心、车床、铣床、外圆磨、平面磨等等，主要我喜欢离家近，因为我冬天起床困难户，不喜欢住公司和外边，上次别的公司工资高2K我多没去，自己车2.0T的，路太远，一个月油耗多能算回来。。。

说真的，这种工资本来就是混日子的，自己家里拆迁，市中心好几套房子，又不需要买房贷款之类，主要经济也允许我，如果真的要买房之类需要用大钱的，个人不建议干这种活，没前途的，只能说吃得饱穿的暖，技术人员工资甚至不如操作工，当然一些工程师之类技术顶尖的除外，这种日子本来就混一天算一天，主要轻松一点。。。。

说明我们的技术人员有服务于社会大众的意识，视金钱如粪土的高尚情怀。点赞????????????????????

感觉很亲切的提问，也是毕业4年左右，在厂里面技术部工作，当个技术员工资也从最初的4k多到现在7-8k。干了一段时间，如果没有大的提升，在一个地方呆久了，难免会有倦怠，这个正常。如果感觉更有大的舞台等着你，也可以跳到其他企业去，感受不同的工作环境。

因为……这就是“人口红利”啊