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我现在已缴费33年,目前想断缴,将来退休受影响吗?

2020-07-30 12:14阅读(66)

我现在已缴费33年,目前想断缴,将来退休受影响吗?:你已交了33年的社保,按推数,你也差不了几年就可以办退休了,除非迫不得已,还是坚持交!这样以后每月退休

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你已交了33年的社保,按推数,你也差不了几年就可以办退休了,除非迫不得已,还是坚持交!这样以后每月退休金会比断交的高很多。

我和我哥就是两个很好对比的案例。

我1972年参加工作,在2003年我在外资企业上班,我就考虑到以后的退休问题。我为能拿更高的退休金,我从此就除公司交的以外,自我掏钱按最高标准交个人帐户。其实当时有人说我“精”,也有人说我“笨”,其实我真不知道是合算还是不合算。到2015年,我去办理退休,社保局的工作人员对我说:哗!你43年工龄,以后都没有人有这么长的工龄了。而且,你的个人帐户有这么多,你退休金按企业的,也算高了!现在,我的退休金已经过万元。

而我哥从95年离职做生意,就断供了社保。当时我也劝他继续参保,为六十岁以后考虑。但他说:谁也不知道未来怎么样!要自己交那么多钱,倒不如自已存钱养老!到他退休,才能拿到一千多。他因为近十年生意下滑,都亏光了。所以退休后就显得日子很难过了。

我以为:做人有时真的要“难得糊涂”,不怕吃亏;而且也要为未来着想,从长远考虑!

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社保侦探〕观点 : 虽然,交社保33年,但未到法定退休年龄,不想继续交社保,其实也不会影响退休时领到养老金

但是,强烈建议能不断社保,千万不要断缴社保,原因有二:

第一个原因:养老保险遵循多缴多得长缴多得的原则;

根据职工社保养老金计算公式可知:

“新人”退休当月养老金=基础养老金+个人账户养老金;

  • 基础养老金月标准以退休地上一年度职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%
  • 个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以国家规定的计发月数(常见的计发月数有50周岁为195个月,55周岁为170个月,60周岁为139个月)。

决定退休当月养老金高低的关键因素有4个:【退休地上一年度职工月均工资、缴费基数、缴费年限和退休年龄】

在退休地上一年度职工月均工资、缴费基数和退休年龄不能改变的情况下,缴费年限越长,基础养老金领取的百分比就越多,就能多领基础养老金;缴费年限越长,个人账户储存额就越多,个人账户养老金就随之提高

所以,如果参保人有单位继续工作或者个人经济和健康状况不错,千万不要觉得交社保的年限高于15年就不需要继续缴纳社保了,为存在劳动关系的职工缴纳社保至法定退休年龄,是用人单位的法定义务。

而且养老金领取无时间限制,身体健康万寿无疆,就可以领取养老金到地老天荒。除交社保之外有哪一种保险和理财,可以保证终生受益呢?

第二个原因:年龄越大,患大病的概率越大,医疗费用花费越多;

虽然,已经缴纳了33年社保,已经符合全国几乎所有的城市享受终生医疗报销的条件,但是,参保人未到法定退休年龄,社保断缴,去医院看病所花费的医疗费用就不可以实时报销,只能全额自费所有的医疗费用。

这明显对于一个身体健康状况不太好的参保人是非常不利的,所以,即使经济状况不太好,不到退休年龄则最好想办法继续缴纳社保

以北京市为例,缴纳自由职业者社保,花费20000元医疗费用,若是【门诊费用】,需要除去1800元的免赔额,剩余的医疗费用最低也可以报销70%,也就是医保报销(20000-1800)×70%=【12740元】;如果按照最高可以报销90%来计算,则医疗可以报销【16380元】,个人仅承担3620元,仅占总花费的18%

若是【住院费用】,需要除去1300元的免赔额(从第二次开始免赔额为650元),在职职工最低可报销【15895元】,最高可以报销【16830元】;退休人员最低可报销【17858.5元】,最高可以报销【18139元】,个人仅承担1861元,仅占总花费9%

如果参保人没有正常缴纳医保,则次月起发生的20000元医疗费用需要全部承担,就算正常缴纳了医疗保险,也得需要3-6个月才能恢复实时报销福利,是不是非常不划算?

不想断缴社保,经济状况又不太好,怎么解决?

虽然,养老保险缴费年限越长,退休当月养老金越高,但是,如果参保人已经交社保33年,没有公司继续工作,个人全部负担社保费的话,经济压力会比较大,该怎么办?

第一个解决方案:申请4050补助交自由职业者社保;

1.哪些人可以申请“4050”社保补助?

“4050”人员是指处于劳动年龄段中女40岁以上、男50岁以上的,本人就业愿望迫切、但因自身就业条件较差、技能单一等原因,难以在劳动力市场竞争就业的劳动者。

2.享受“4050”社保补助,能省多少社保费?

北京市按照最低档缴纳自由职业者社保,养老保险为缴费基数的20%,每月最低缴费722.6元;失业保险为1.2%,每月最低缴费43.36元,医疗保险统一缴费453.82元,合计1219.78元。

符合4050社保补助的参保人,基本养老保险补贴14%,个人缴费6%;失业保险补贴1%,个人缴纳0.2%;基本医疗保险补贴6%,个人缴纳1%。

也就是说享受4050社保补助,按照最低档缴纳社保,个人每月只需要承担养老保险216.78元,失业保险7.23元,医疗保险64.83元,合计288.84元,较补贴前节约76%的社保费用

第二个解决方案:单独缴纳基本医保保险或者新农合医保;

有一些三四线城市,城镇户口想要按灵活就业人员缴纳自由职业者社保,并不强制缴纳养老保险、医疗保险和失业保险,而是可以自由选择任何一个保险缴纳,或者选择三险全部缴纳。所以,如果处在这样的城市,就可以单独缴纳职工基本医疗保险,享受医疗报销福利。

如果是农业户口,可以在户籍所在地缴纳新农合医保,新农合医保缴费是缴费一年使用一年,而且并不可以累计到职工社保年限中。不过缴纳33年医疗保险,在全国任一个城市,退休时都可以享受终生医疗报销福利。

例如:北京、苏州要求男性为25年,女性为20年;济南、武汉等城市的男性要求为30年,女性为25年;广州、上海男性女性都是要求为15年。

第三个解决方案:看看自己属不属于提前退休的这4个类别;

1.从事特殊工种并累计够一定年限;

从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满十年、从事井下和高温工作累计满九年或从事其他有害身体健康工作累计满八年的,法定退休年龄为男年满 55 周岁, 女工人年满 45 周岁,女干部年满50周岁。

2.经鉴定完全丧失劳动能力;

因病或非因工致残,依照劳动鉴定程序经市、区、县劳动鉴定委员会鉴定达到完全丧失劳动能力的。

3.国企单位达到一定年龄的内退;

职工距退休年龄不到五年的,经本人申请,企业领导批准,可以退出工作岗位。不过,职工休养期间,企业发给生活费。

已经实行退休费用统筹的地方,企业和内退职工应当按照有关规定正常缴纳基本养老保险费,待职工达到国家规定的退休年龄时,正常办理退休手续。简单来说,内退就是在编不在岗,常见于国企或者大型公司。

4.工龄满一定年限的公务员;

公务员符合下列条件之一的,本人自愿提出申请,经任免机关批准,可以提前退休:①工作年限满三十年的; ②距国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年的; ③符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。

写在最后的总结:

社保缴费33年(含视同缴费年限),超过领到养老金最低15年的门槛,并不代表可以自由支配继续缴纳与否,而是要根据自身情况、经济状况和身体健康状况决定,要不要继续缴纳社保

  1. 正常工作,只要未到法定退休年龄,公司就依然有义务为其缴纳社保;
  2. 经济状况不错,投资社保,多累计缴费年限,退休后才可以更好的终生受益养老金;
  3. 经济状况差劲,但是身份健康堪忧,可以选择性的申请社保福利,但不要中断缴纳社保。

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已缴费33年,目前想断交,很明显养老缴费已经成了生活中的负担,以我们这一地区为例,灵活就业人员缴费577元/月,医保约合175元/月,合计752元/月,这些负担对于一个年龄处在50多岁的人来说,确实是一个不小的负担,但凡有一点办法,谁会中断缴费!

断交一方面对于退休的养老金核算有很大的影响,缴费年限和个人缴费账户资金直接影响退休金的核算;另一方面等于放弃了国家对于某些群体补贴政策,比如我们这里实施的55周岁下岗职工的补贴政策(这些补贴政策不允许有断交年限的);

现在缴费政策越来越严格,以前允许补交,而现在对于灵活就业人员实施每月25日15:00前必须缴费,过期不补的政策,所以任何的决定都要深思熟虑的,也可能短暂处在缴费的困境,我认为尽量克服,即便暂时遇到困境而中断社保缴费,但随着转机还是要续交的,而不是交多少年而中断!

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你好,很高兴回答你的问题。

您应该说的是养老保险吧?首先应该看您目前是多少岁了。

1 养老保险是只要交满15年以后,达到了退休年龄就可以办理手续后领取养老金的,所以,交满15年以后,断缴是可以的,但是只能领取当地最基本水平的养老金。

2 不知道您目前的年龄是多大,但是您已经交了33年,就算现在不交了,也是肯定能拿到养老金的。只不过如果您断缴,会影响到最终拿到的保险金数额,因为最终领取养老金=基础养老金+个人账户养老金,而个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定),如果您经济还行的话,建议您是继续的缴纳,因为有个通俗的说法,养老金是交得越多,拿得越多,按公式来看的话,这个说法是完全正确的。

3 如果您不是指养老保险,而是指的医疗险等等,那您必须要继续缴纳的,不然很可能会失去医保资格,那就麻烦了,没有医保的话,目前如果完全靠个人来进行医疗支付,这是一笔相当大的负担。

另外,普及一下养老保险的缴费年限相关规定,满45岁的男性、满40岁的女性农民,最高能补缴10年;而满60岁的男性、满55岁的女性农民则能够补缴15年。

所以,综上所述,如果您是指养老金,断缴了对于养老金的影响就是退休以后可能拿得少点,但是肯定是有拿的,您是指医疗保险的话,千万别断缴,必须要缴纳才行的。

希望对您能有帮助!

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别信那些专家忽悠,你已经缴了三十多年,现在断缴,肯定是条件不允许你继续缴了,那就想开点,无非就是退休金少点,要知道有很多人只缴了十五年,你肯定比他们多,先想想现在吧,太难为自己,给自己太大压力,就怕你缴到退休,反倒没有一个好身体去享受。

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你缴费以33年,应该是无所谓,到时候60退休可以拿养老金,但是现行缴费越多养老金越多,不知道你现在几岁,如果讲没有几年,你还是去做,做到60岁退休,养老金就高。

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我现在已缴费33年,目前想断缴,将来退休受影响吗?断缴以后退休养老金肯定是要受影响的,但不影响办理退休。如果不是到了特别困难的地步,建议不要断缴。

现在已经缴费33年,按照时间来推算,应该是从986年开始缴费的,但是1986年,实际上我们国家是还没有完全开始缴纳社会保险的,按照时间来推算,你应该是60后,已经接近退休年龄或是距离退休年龄了不远了。根据你描述的情况,应该有6年左右的视同缴费年限,那么你的身份应该是国有企业的职工。作为国有企业职工,那么如果还在工作岗位上,这是不能断缴了的,在工作单位干一天,用人单位就有义务为你缴纳各种社会保险。

如果属于国有企业的下岗职工,根据你的缴费年限和视同缴费年限来分析,年龄至少应该在50岁以上,这个年龄如果经济有困难的,是可以享受社保补贴的人员,作为国有企业的单双解人员,社保补贴的标准是比较高的,一般都在按照当地上年度职工社会平均工资的60%来缴费的三分之二左右进行补贴,实际上自己只承担缴费金额的三分之一左右。如果申请到了社保补贴,不但可以减轻你的经济负担,同时还可以增加五年左右的缴费年限,这样你的退休工龄可以从现在的33年变成38年左右。33年和38年的养老金差距今后应该在每月500元左右,这个损失是非常大的。

当然如果你不打算继续交了,也不影响你达到法定的退休年龄时办理退休,但是医疗保险是会受到影响的。因为有视同缴费年限加上实际缴费年限,你的医疗保险也应该达到了你们当地规定的医保退休的缴费年限。但那是要到办理退休后才能享受,在没有办理退休之前,由于医疗保险具有时限性,断缴超过三个月,如果没有及时补缴的,在这期间生病住院就无法享受医疗报销待遇,超过六个月,今后还有六个月等待期,人吃五谷杂粮,很难说清楚什么时候生病,什么时候不生病,万一真的生病了,这个损失就比较大了。

综上所述,社保现在已经交了33年,现在不想交了,不会影响你在达到法定的退休年龄办理退休,但是对今后的养老金可能少五年左右缴费年限,这个损失也是比较大的;医疗保险如果不交,也不影响今后办理退休后享受医保退休待遇,但会影响现在生病住院的报销问题。因此最好的办法还是坚持续交比较好,经济困难的可申请4050社保补贴,这样可以保障一直缴到办理退休前。

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已缴费33年,断缴的话不会影响将来办理退休,但是会影响到你现在的医疗报销待遇!

如何避免医疗报销待遇受到影响? 如何在经济困难的情况下持续缴费?

下面由晶说社保为您深度解析:

001 养老保险的缴费年限规定

养老保险的缴费年限规定是:累计交满15年以上,即可以在达到退休年龄以后办理退休,领取养老金。

你已经缴纳33年,远远超过最低15年的规定,完全符合达到退休年龄时办理退休的条件。

002 养老金的发放原则:

养老保险的缴费原则是多缴多得,长缴多得。

你现在已经缴纳33年,继续缴费会继续增加养老保险缴费年限,进一步提高养老金领取金额。

003 医疗保险的报销待遇规定

为什么不建议您断缴呢?

因为断缴虽然对养老保险影响不大,却直接影响到你现在的医疗报销待遇。

因为医疗保险规定是:

1. 断缴三个月内的可以补缴,不影响医疗报销待遇。

2. 断缴三个月以上的,再次缴费,需要重新计算六个月的等待期。等待期内一旦生病,是无法报销的。

小结:尽量不要断缴,因为会直接影响到你现在的医疗报销待遇,万一停缴期间生病住院,是不能进行医疗报销的。

004 缴纳社保压力太大怎么办?

经济困难的情况下,可以领取社保补贴

一、4050补贴年龄规定:

根据你已经累计缴费33年,推测你的年龄已经超过50岁,已经符合领取4050社保补贴的条件。

这种情况下如果继续缴纳社保,经济压力较大的话,可以领取社保补贴。

二、4050补贴领取年限:

关于4050补贴,规定是每人只能申请一次,一般是三年,距离退休不足五年申请的,可以最长领取5年。

所以,建议在达到退休年龄前5年领取4050补贴是最合适的。

三、4050补贴领取金额:

关于4050补贴的金额,各地规定不一,大部分地区补贴金额能达到缴费金额的60%。

青岛市规定是符合条件的,发放定额补贴500元。

小结:建议继续缴纳社保,经济困难的,申请领取4050社保补贴。

004 写在最后的话:

你已累计缴纳社保33年。

现在断缴的话,不影响将来办理退休,只是养老金会比持续缴纳低一些。

但是一旦断缴,现在的医疗保险待遇将受到影响。所以,如果你一定要断缴的话,建议提前缴纳城乡居民医疗保险,保障自己的医疗报销待遇。

临近退休,仍然建议你尽量持续缴纳社保,如果是因为经济压力太大,可以申请4050社保补贴,减轻缴费负担。尽量不要断缴!

愿天下人“病有所医,老有所养,每个人的晚年生活都幸福、健康!”


您觉得我说的对吗?欢迎在评论区留言,咨询!

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感谢邀请,更感谢楼主的提问。

楼主你好,如果说你的养老保险的累计缴费年限已经达到了33年的话,那么现在就算停止缴纳自己的养老保险待遇,将来也是可以正常的领取基本养老金的待遇,也是可以正常的办理退休的,这个是没有任何问题的,只不过就是如果说你现在还没有到达正常的法定退休年龄,男性60周岁以上女性55周岁以上这样的一个条件,那么必须要等到法定退休年龄之后才可以办理退休享受养老金的待遇。

如果你现在确实是不想来缴纳养老保险,也是没有问题的,因为本身33年的一个缴费年限相对来说也是一个比较长的缴费年限了,甚至来讲是超过了绝大多数人的缴费年限,所以说将来所获得养老金的待遇水平并不会很低,那么现在选择停止交费也是可以的。

但是最好的方式还是不要选择停止,为什么呢?因为累计缴费年限越长,那么将来享受到养老金的待遇水平才会更高,而且作为灵活就业的个人来讲,如果说在自己距离法定退休年龄不足5年的时候,这个时候去缴纳灵活就业的社保,还可以享受到社保的补贴待遇,所以说你放弃这个社保的交费很明显是不合适的。

感谢阅读,请加我的关注。

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你已缴费33年,想断缴了。

问:对将来退休是否有影响?

答:将来退休肯定有影响!

1,虽然人社部明文规定,在职人员连续缴纳养老保险年满15周年,等你合符法定退休年龄时(企业单位,现订为男60周岁,女50周岁,特殊工种可放宽到男55周岁,女45周岁),即可办理退休,也就是能拿到基本的退休金。其金额是不高的,现阶段大概在1000元上下。对养老确实是少了!

2,你缴费33年,也只能算工龄33年,不继续缴费到法定退休年龄的话,肯定所算的退休金比正常退休的养老金要少。因为养老金的算法与你所缴的金额、年限有直接关系,缴费金额越多,缴费时间越长所获得的养老金就越多!

建议你继续缴费到正常退休年龄为好。