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三十岁的女上司要求你和她出差一星期,你该和老婆说明吗?

2020-07-27 16:06阅读(74)

三十岁的女上司要求你和她出差一星期,你该和老婆说明吗?:当然应该了,老婆有什么不能说的,除非自己心里有鬼。朋友之前在公司也算是经理,有一次他们需要到上

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当然应该了,老婆有什么不能说的,除非自己心里有鬼。朋友之前在公司也算是经理,有一次他们需要到上海去出差,他带上了助理小玲。

要知道他可是一个男性,并且已经成家立业了,家里还有个两岁多的可爱女儿。

我当时就给他说

你们俩不会发生什么事吧,这孤男寡女的一起去外地。

他撇了我一眼,

你电视剧看多了吧,哪有这种事情。我做正经工作,而且人家才刚毕业,我要是对她下手,那我也太没良心了。

我还问了他这件事情要不要告诉嫂子,他不以为意,当然要告诉了。后来得知他一五一十地把事情全部都告诉了自己的老婆。而且他老婆也完全没有放在心上,也并不认为两个人之间会发生什么事情,不过是工作而已。

所以我觉得题主也应该要告诉老婆,主要有以下几个原因。

一、告知自己的状况,是应该的事情

即使是你一个人去出差,我们也应该要告诉自己的家人吧。自己离开家那么长时间,这个家全部都得有老婆来打理,难道不应该告诉她吗?

平时要出去和客户吃饭不回家,今天晚上要加班等等,我们都有责任告诉另外一半。

二、给对方安全感

组建一个家庭,夫妻之间必须要相亲相爱,互相信任是必不可少的。所以在面对这种有可能会让对方误会的事情,我们需要主动去告知情况,表达自己的态度,给对方安全感。

这样夫妻双方的关系才会更加牢固,家庭生活也会更加和谐。

综上,我认为就是应该要告诉另外一半的。题主问出这个问题,要么是自己心里有鬼,要么就是电视剧电影看多了。

现实生活中很少有这样的事情的,我认为大部分人还是能够遵守道德,有责任感。

以上就是我的看法,希望能对题主有所帮助。

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这种事怎么能和家里的老婆说呢。你不想想;单位里女同事多的是,怎么叫你一个男的陪同她出差呢?这其中就没有猫腻吗?如果你觉得不妥,最好是找个理由推脱不去。如果你想去,最好是隐蔽一点,不要让她知道这次出差就你和一个30岁的女上司去的,而且一去就一个礼拜。女人都是酸坛子,捅碰了她心里不好受的,虽然也许你们没有什么?但她信吗?一个女人一但吃起酸来,什么事都能干得出来,说不定哪一天她想不开闹到单位去,你们的脸面往哪里搁哟?

一个30岁的女上司叫你单独和她去出差,这其中肯定有她的道理,无非是见你这个人长得帅,而且也有一定的能力。两个人在外面成双入对的,你的帅气能给她增添人气,点缀一些浪漫的色彩。说心里话,你这女上司肯定对你有一定的好感,只是在单位里挨碍于面子,不好在你面前表露,所以用这样的方式邀你到外面去幽会。如果她要是知道,她叫你单独陪她到外面出差的事,讲给你老婆听,她不恨死你才怪。

我说兄弟,如果你是个有责任心的男人,既不想得罪你的上司,又要维护好你的家庭,在这件事上最好拿捏好分寸。和她出差办事,除公事之外,绝莫牵涉到个人的私事之中,尽管她有那样的想法,但你要坚持自己的原则,不为色心所动。这样才对得起家老婆,至于隐瞒性地暂时欺骗老婆,那是善意的谎言,过后慢慢地和她解释,相信她不会怪你的。总之作为男人,我们要有责任感。夫妻的和谐,家庭的荣辱,作为男人我们有臂负不可推卸的责任。外面的灯红酒虽然能让咱们满足虚荣之心,但那是暂时的。只有夫妻的恩爱,家庭的幸福那才是长久之计。

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问这个问题说明你自己对女上司有想法,或者察觉到女上司可能跟你会发生故事。我哥们也遇到过这种事儿,他是这么处理的。


我哥们是做销售的,有一次销售总监(女的)要跟他一起出差客户公司处理一笔大单子,一起4天吧,在酒店住了3天。期间,会一起讨论客户的情况,应对方案什么的正常工作。其实双方都明白对方的一丁点想法,但是我那个哥们就是时刻保持距离,工作刚聊差不多,朋友电话过来,免提,朋友说多年未见要见见喝酒,不带家人,纯同学叙旧(跟上司独处聊工作的期间找机会跟朋友沟通好,要他打电话过来)。第二天晚上,刚好老婆视频过来。第三天晚上,刚好又是孩子发烧,然后操心烦躁。成功躲过一劫,平稳回到公司。不过后来,女上司也是多次故意暧昧,同事都是敬而远之。毕竟是销售人员嘛,靠业绩吃饭,所以也都相安无事。


回到题主问题,家庭以和谐为主,虽说夫妻要坦诚以待,但是女人有时候会想很多。还没有发生的事儿,干嘛要跟老婆说呢?啥事儿都还没发生,你跟她说,她只会怀疑更多,她甚至可能怀疑你们平时是不是也?不是徒增夫妻不和谐么?

万一真的出差的晚上你喝酒壮胆干坏事儿了,就看你摆平上司的能力了。不到万不得已不能跟老婆说。


总结,不管有没有发生什么,跟老婆说了,并不会换来女人对你的信任和感激,只会增加更多不必要的和谐因素。为了家庭和谐,要尽力隐瞒摆平一切。


具体到这个出差的事儿,不用刻意主动说跟女上司。就轻描淡写说自己要跟老大一起出差,到哪儿哪个公司处理什么业务,这个业务做好了对公司会带来新的发展,自己将来升职加薪也会更近一步,然后说这次事儿不好搞,需要准备很多东西什么的。

关键点:

1、轻描淡写跟老大出差。让她不至于过多联想。

2、重点描述这次出差对公司的重要性。让她跟你跟你一起关注到你工作上来。

3、繁琐的语言说明此次出差压力巨大,需要准备的资料很多。让她觉得你会很忙,忙着查资料整理资料,没闲工夫干别的事儿。

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你是不相信谁?不相信你自己?不相信女上司?还是不相信自己的老婆?能问出这样问题的人,我也真是服了你了。出差是出差,生活是生活,不要老是自己给自己搞一些莫名其妙的想法给自己,或者给自己的家人。

上司要求你和她出差,为的是完成工作。

不可能所有的上司和下属都是同性,上司要求你陪她出差,只要是正常的工作安排,那就没有什么好说的,上司没有你想的那么不堪,你也不要自作多情,妄想着女上司点名陪同出差,是为了要和你发生什么故事,别想太多了,那属于电视剧里面的桥段,情感剧情看多了吧?

话又说回来,就算你有那个贼心,人家领导还没有那么随便呢,领导未必能看得上你,你有什么很特殊的才华让领导芳心暗许吗?说实话,三十岁的领导能做你的领导,不管是在阅历还是能力方面,恐怕都比你长一大截,你凭什么觉得领导要想着和你发生一些故事?

所以,洗洗睡,别想多了,领导怎么安排就怎么做,老老实实完成自己的本分工作,出差一个星期,和你平时在办公室工作一个星期没有多大的差别。

和谐的家庭生活的基础是互相信任。

很难想象,后院经常起火的人,在事业上能有多大的成就,人的精力是有限的,家庭因素一定会影响到工作,当然,只要工作,不要家庭的工作狂人是特例,这样的人一个人生活就够了,根本不需要组建家庭去祸害别人。

对于一个家庭而言,双方的信任和理解是一个基础,虽然不需要每时每刻都报备,至少在出远门或者不能按时回家的时候,给自己的另外一半报备一下是必须的,这中间,更多的是为了让另外一半不要为了自己时刻担心,让对方知道自己没有出现什么意外。

出差这么大一个事情,要离开一个礼拜,如果不告诉家里人,家里人不会着急吗?不会到处找你吗?这么大个人了,要不知道事情的轻重?

换成是你,你的另外一半悄无声息的离开一个礼拜,你急不急?

当然,有朋友会说,我不急,她也不急,真的是这样一种情况,我真的有点怀疑,你们是搭伙过日子还是真的组建了一个家庭,所谓的家庭责任又体现在哪里?

隐瞒事实造成的后果会更加严重。

如果妻子足够信任你,你没有必要瞒着妻子,但是如果你隐瞒了她,一旦被妻子发现,你懂的,后果很严重。

如果妻子本身就是一个性格有点多疑的人,更应该告诉她,尤其要很明确的告诉她,自己因为工作关系需要和女上司出差几天,然后每天自觉报备行程,每天自觉接受查岗。出差又没有什么猫腻,怕什么?你隐瞒着她,本来没事的,给她知道了,反而给你闹个天大的事情出来,到时候你哭都来不及。

总之呢,工作就是工作,感情就是感情,两个都很重要,但是并不是说感情和工作就是死对头,处理好了,一样相辅相成,也不需要什么绝招,最好的秘诀就是身怀坦荡,以心换心,不管是感情还是工作,只要自己问心无愧,走在阳光下,啥事都好办。

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我站在一个女性的视角分析一下这个问题吧!如果我老公和他的女上司出差,该不该和我说明?

老公在工厂做技术,本来就是半个月才回来一次,前一段时间经常性地的外地出差,有时候一起玩就是十天半个月,这样我不免会担心。每次老公出差的时候都会告知我一声,要去哪出差,大概多长时间,几个人去,没有刻意的说明有没有女性,我也不会去问,因为我觉得完全没有必要,我选择相信他,如果可以的交代了是女性,我反而会胡思乱想。

其实像我这样想法的人不多吧!我是属于大大咧咧的那种人,既然不过问就选择相信。

如果不告诉老婆是陪女上司出差后有什么后果?

不告诉老婆出差就害怕的就是被老婆发现,这个时候老婆大人会说:你是和女上司出差为什么瞒着我?其实这个时候老婆纠结的就不是出差有没有发生点什么,而是隐瞒了和女上司出差的事实,这个时候就要像老婆解释为什么不告诉她,其实就是因为不管女上司还是男上司都是一样的,所以不用刻意告诉老婆是女上司,越是刻意就越不正常。

如果告诉老婆是陪女上司出差后有什么后果?


老婆就会时刻担心,担心老公和女上司的关心,而是会时刻在想他们现在在干嘛?这样的疑心会让老婆彻夜难眠的,为了安抚自己的情绪,就会不定时的查岗,有可能还有影响老公的工作。

所以我站在一个女性的角度来分析,如果说老婆不是特别的小心眼,就完全没有必要告诉,这就是一个正常的出差,不论男上司女上司,对我而言都是一样的,我选择相信老公。

女性朋友们你们会想让自己的老公告诉你吗?欢迎留言交流。

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我认为不告诉为好。女人天生多疑,你告诉她,她会整晚睡不着觉,猜自已的男人是否和上司在共进晚歺,然后去卡拉OK,然后上床……,如果他问和谁一起出差就随便指一男同事。

问题的关键是自已要把握分寸,女上司可能是单纯为了工作,也可能看上了你,你不去会丢饭碗,但去了怎么相处,只有你自已随机应变,谁都帮不了你,做到既不得罪女上司,又无愧于妻子,真正做好了,你就是好同事、好丈夫。

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三十岁的女上司要求自己陪她出差一星期,要不要和老婆说?球球是一定会和老婆说的,不过是这样说,“老婆!过几天公司通知要陪领导出差一星期!”

看到球球这样回答,有的网友可能就会质疑了,你这根本就没说明白,这是欺骗自己老婆!其实大家想想,球球为什么要这样跟老婆说,接下来球球会一一道来,而且也相信很多已婚男士都能理解。

  1. 为什么球球只和老婆说“过几天会陪领导出差一个星期”而不是说陪女上司出差一个星期,因为成了家的女人,对自已老公在应酬方面是比较反感的,特别是有些女人生过小孩之后因为小孩的事以及生活中的锁事,在女人方面的保养就没那么重视了,觉得自己是不是人老珠黄了,老公会不会不像以前那么爱自己了,所以平时对老公在外面出差、应酬就比较敏感,有一点风吹草动都草木皆兵,如果球球说是跟女上司出差一个星期,她还不闹翻天呀!原本没事都搞出事来。这点球球相信有不少已婚男士有过这样的经历!当然这些主要是来源于女人对自已的不自信。所以球球事先只会说“过几天会陪领导”而不是刻意说女领导,因为女上司也是领导,也不算是欺骗,有时说得越清楚结果还适得其反!
  2. 有句话说的“人在江湖很多时候真的身不由己”,公司就像一个小江湖,加上特别是现在生活压力那么大,难道领导要求你陪她出差,自己敢拒绝吗?但又有什么理由拒绝,你在公司上班首先就要服务于公司,不管女上司出于何种目的,自己都很难拒绝,况且这还只是猜测而已。所以跟老婆说“陪公司领导出差”于情于理也是对老婆有个交待,因为自己确实是陪领导出差!


当然了自己完全可以和老婆说清楚,没有必要遮遮掩掩,只不过家家有本难念的经,如果自己不指望这份工作的,怎么做都无所谓。或者说自己老婆是很明事理的人,可以和她讲清楚,但大家觉得自己女人碰到这样的事还能明事理吗?

所以最后如果球球遇到女上司
这样的要求,只会和老婆说“过几天公司要求陪领导出差一个星期”!唉!都怪球球太优秀了!望理解呀!??

谢谢!我是球球,感谢大家捧场,祝大家生活愉快????!

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不跟你老婆说,你跟谁说呢?

说了,你们出差有事儿了,可能都没事。

不说,你们出差啥事没有,也都是事儿。

这不是绕口令,也没跟你参禅,很好理解,你懂的。

你之所以有这个想法,很可能是:

1.你想多了,领导真的就是找你出差。

2. 你的内心不纯洁了,因为你想背着老婆发生点什么。

3.也可能是你上司真给了你暗示。

但是,要告诉你的是,自己有点花花肠子小想法也行,但最好别偷偷摸摸的偷。

偷,可能会很刺激,但后来会让你很受伤,更何况,你想的对象,是压着你的上司?

你老婆,才是你老婆。你上司,也真的是你上司。

希望能够帮助您。

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30岁的女上司求你陪她出差一星期,你该和老婆说明吗? 其实看到这个问题,我想反问一句,你怕什么? 为什么出差不该向老婆说明呢?因为工作原因需要去出差一星期,其实是一件再正常不过的事,而你却在因此而犹豫不决,你在怕些什么?是因为30岁的女上司?

所以我的观点是,一定要向老婆如实说明情况。

你要相信,人身正不怕影子歪,藏藏躲躲反而会让整件事情变得更加奇怪。



首先

可以直接向老婆说明,你要去跟上司出差,以及去哪里去多久,而且保证会每天跟老婆保持一定的联系,向她时时汇报你的动态。

这个环节其实就是一个有妇之夫的该做的事情。不要让在家里的人替你担心,这是最起码的,本来只是一件很正常的事情,但是你遮遮掩掩的话,就显得暧昧不清。

其次



如果你自己这个人是没有问题的,对家庭绝对的忠诚,没有别的心思,那其实对你来说,和女上司男上司都是一个意思,没有任何区别。

为什么偏偏30岁的女上司就让你心虚了呢,就开始犹豫要不要告诉老婆了呢?你怕被人误会,还是你上司有问题。

最后想说的是



如果你是一个可以给老婆安全感的,可靠的,可信任的男人的话,那么想必你告诉她以后她也会因为你的坦诚而非常的信任你,而不是在家里疑神疑鬼,各种逼问。

反而是如果你躲躲藏藏,让她由其他的渠道知道了以后,整件事的性质就会变质,有口难辩,跳进黄河洗不清。

心中无鬼,何惧敲门。

我是弼马,欢迎【关注】

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作为职场人,出差的机会都会少。而与上司一起出差,也成了某些人的家常便饭。

根据某项统计,在所有出差人群中,男下属和女上司一起出差的关注度最高。毕竟,出差除了解决工作问题,也伴随着一些生活问题。曾经也有在网上公开发帖:“与女上司一起出差,会开一间房吗?”引发众人关注。

在某公司的面试现场,求职者就遇到了面试官提类似的问题,我们一起来看看。

“90后”小伙子邹浩宇去某公司应聘销售经理岗位,面试官对其个人情况比较满意。很快,两人便就工作上的一直常见问题作了交流。聊着聊着,就聊到了出差问题。

突然,面试官问邹浩宇:“假如,有一天你和女上司一起出差,晚上住宿时,她坚持要求开一间房,你会怎么做?”

邹浩宇没料到面试官会提出如此敏感的问题,他有些尴尬。但仔细一想,这种事在职场上并不少见,因为工作或者其他原因,难免出现。略作思考后,邹浩宇回答道:“其实,这个问题,太多可考虑的。既然是上司安排的,我就必须听,我认为无非就是三个行为:1、她要聊工作,那就陪她聊工作;2、她要睡觉,那我就安心睡觉;3、上司倘若需要我帮忙,我也会把它当做工作来完成;4、不是情侣,即使同处一室,不该看的不看,也不会肆意发生任何不正当关系。除了以上四点,没有太多可多虑的,听从上司安排、配合上司行动,是职场最基本的原则吧!”

听邹浩宇说完,面试官点了点头,说道:“你说得很对。这才是一个职场人最基本的素养。”随后,便当场宣布录用了他。

显然,邹浩宇的原则便是顺从,听从上司的安排,这是每一个职场人应有的态度。其实,面试官提的问题并不少见,很多人可能更多考虑的是,男女之间有诸多不便。其实,一直职业的职场人都明白,上司的任何安排,都有她的意图,好好领会并做好自己的本分即可。