这话应该问问我们东北煤企的退休工人工资，从18岁入井到55周岁退休，如果不是因为矽肺或工伤致残退休的话，最多能挣到多少钱，才4000多元啊。而在地面工作的工人，就算有井下工龄的，算完工资也才2700到3000元左右啊。

你所说的普通工人退休金7000--8000元，我是不知道从哪算的，是哪个地区的，是开我们这些煤矿工人的玩笑吗？这些话你就在网络上说说吧，在现实中，你要和我们这些退休工人说，他们不得用唾沫把你淹死啊。

真正退休后能开到7000到8000元的，都是公务员、事业单位退休，银行、电力、石油企业退休的职员或工人吧。千万别把他们高工资、高退休待遇与我们普通工人的混淆在一起统计和计算，你真的会挨骂的。

提这样的问题，要多考虑各省份、各地区、各行业、职业的工资标准、养老保险缴纳基数和退休待遇差的不是一般远，我们每天入井的工人月工资能挣到手7000-8000元的，都是一线的采掘工人，有的比这个还要少，辅助工人就更不要提了，平均4000多元就是一大关口了。

所以说，7000-8000元的普通工人退休金在你看来好像不多，在我们看来，就是天文数字，是下辈子最大的梦想。

看来真来气。

普通工人退休金拿到七八千元，肯定是不普通了。这个水平肯定是算多的！而且是非常多！

大家好，我是社保专家思之想之，普通工人女性50岁退休，男性60退休，能拿到七八千元的养老金，那么肯定是数一数二，凤毛麟角。

多数普通工人的养老金是难以企及7000—8000元这个档次的，因为到2016年，企业退休人员养老金平均只有2362元。

也就是说，7000元-8000元养老金等于三四个退休人员的养老金。能拿到这么高的养老金，你能说这个水平不算高吗？显然是非常高。你说这个普通工人还能说是普通人吗？显然不普通。

根据网友反馈，国企煤矿井下工人，属于特殊工种，50岁退休，6年后现在每月养老金才是4800多元，在退休工人里已经属于高工资了。

你说普通工人退休后养老金能开7000—8000元的水平，很多网友从来没听说过，认为这是说胡话，做白日梦。

什么样的普通工人能拿到7000-8000元的养老金？那肯定不是普通企业的普通工人，肯定是属于非私营单位中福利待遇比较好的企业。

这些特殊企业，比如烟草行业，军工行业，电力行业，邮政行业，石油行业，这些行业的大型企业里的普通工人能拿到七八千元的养老金，出现的概率还是相对比较大的。

如果你是在私营企业单位，要想退休后拿到七八千元是非常困难的，因为社保，即便你高缴费也是有一个上限的，就是最高不能超过平均工资300%。

试想一下，如果你的工资水平能超过当地平均工资的3倍，这样的人还是普通职工吗？

所以普通工人能拿七八千元的养老金，肯定算多的，而这些人大概率的出现在带有垄断性质的企业里面。

更多社保问题，关注思之想之。你身边有普通工人养老金拿到7000-8000元的人吗？欢迎分享。

不是一般的高！

我刚办过几个普通工人的退休。

大部分工人，基本上都是以最低基数缴费的。

真实数据：坐标青岛，缴费15年的才拿800多不到900；缴费30年的，才拿2300。

这才是普通工人的养老金！

一、什么工人能拿到七八千的养老金？

根据统计，2016年，企业退休人员养老金平均只有2362元。

你说的普通工人的养老金拿到7000， 8000的肯定不是普通工人。

这些人，要么是国企里面的中高层高管，缴费基数有很多年达到300%，要么就是垄断企业里的工人，比如烟草，电力，邮政，等垄断企业的工人。

根据人力资源和社会保障部2018年人力资源和社会保障事业发展统计公报，职工养老保险共有离退休人员11798万人，2018年共支出养老保险基金4.46万亿元，人均待遇3153元每月。

二、能拿到七八千的养老金的人，上如何缴纳社保费的？

企业退休人员中，一些国有大中型企业，比如烟草行业，电力企业，还有邮局等职工每月养老金待遇也能达到七八千元。

主要原因是他们的平时工资就比较高，养老保险缴费基数也非常高，缴费年限也比较长。

所以按照规定的养老金计算公式，的确领取的养老金也比较高。

另外，还有一些效益比较好的国有企业，建立了企业年金补充养老金制度。所以，这些企业的退休工人，也能拿到七八千的养老金。

综上所述，普通工人拿不到七八千的养老金；能拿到七八千的，要么是国企高层，要么是垄断企业的工人。总之，都不是普通人！

希望国家出台规定，普通私企也给员工提高缴费基数，让养老金的差距越来越小！

退休金七八千已经不是普通退休工人了。所以也就不用谈论高不高了。

高额退休金的基本都是事业单位，比如学校、医院之类的，工厂退休能拿七八千的绝对是凤毛菱角。

因为99%的工厂都是企业单位，企业单位的社保缴纳比例绝大多数都是按最低档执行。我二舅在省会城市大企业工作了37年，退休前是车间主任，工资六千多。他说他们2000年时每个月养老保险只交45块，退休前依然是最低标准缴纳，2015年退休时工资2870元，普通工人30年左右工龄退休只有2200左右。现在他工资连涨几年也才3800多。而我三姨当了32年老师，2010年退休时工资就达到了4400多，现在八千多。

所以七八千退休金现在不罕见，但是工人能达到这个工资的占比恐怕连千分之一都没有。而且绝大多数工人在岗期间加上绩效奖金等所有收入，折合每月都达不到七八千，更别说退休后。

普通工人退休金是不可能达到7000-8000元的，如果达到了，那是相当的资深或者核心工人了。

现在普通一线工人，大概2013年初，就有开始拿退休金的了，从全国范围来看，均集中在600块到5500块的范畴，而且，以600-4000为主要。

客观讲，达到或超过4000块的退休普通工人退休金，就算是高的。

当然，这6年来，年年在上涨，尤其是针对最低收入，现在最少的，也能领个一千二三了。这是国家的好政策。

但就算加上上涨因素，普通工人退休金，或者整个人群退休金，能够有7000-8000，也算是高收入人群了。

不说退休金，就是现在月工资税前，还不说到手，到手要减少一千四五。税前7000-8000也算是高工资了，妥妥的前20%啊。

祝贺问主，晚年生活有保障。有钱，就有保障。

像题目所说的情况，也就是离休工人能够拿到吧。离休是一种特殊的退休方式，对于建国前参加革命工作的人员的一种照顾方式，他们的待遇是按照在职职工待遇标准发放的。

另外，机关事业单位退休人员由于从2014年开始实施的养老保险制度改革，原先的退休待遇制度跟退休前的工资水平有一定挂钩，所以个别职称或者级别较高的人能拿到七八千元的工资。

新的机关事业单位养老保险制度建立了补充养老保险机制，职业年金，未来大约能占其退休收入的20%~30%。如果刨除职业年金的影响，机关事业单位机关事业单位的养老金水平差不多在五六千元左右。

实施社会化养老的企业退休人员，目前按照国家统一的养老金计算模式计算基本养老金。目前，全国平均养老金水平也2800元到3000元之间。北京市是全国基本养老金最高的地区之一，企业退休人员的平均养老金达到了4157元。

根据人力资源和社会保障部2018年人力资源和社会保障事业发展统计公报，职工养老保险共有离退休人员11798万人，2018年共支出养老保险基金4.46万亿元，人均待遇3153元每月。

企业退休人员中，一些国有大中型企业职工每月养老金待遇也能达到七八千元。主要原因是他们的平时工资就比较高，养老保险缴费基数也非常高，缴费年限也比较长，所以按照统一的养老金计算公式，计算的养老金也比较高。另外，也有一部分企业职工拥有企业年金补充养老金制度。所以，个别待遇较好的企业养老金是不低的。

总体来看，90%以上的职工养老金是达不到七八千元的水平的。如果想领取这样高的养老金，可能还需要长时间的高基数缴费才能做到。毕竟养老金的基本原则还是多缴多得、长缴多得。

什么叫高，什么叫低。高低是个良心话。这个世界上没有一个嫌钱多的人。但从政策层面一定要兼顾各方，注重公平，让每一个社会成员都能过得去。从现实状况看，七八千元已经很高了，远高于大多数在职职工。也应该知足了。大家都要少一点私心，多一点爱心，多关注下那些至今不足3000元的企退工人。这些人大多年事已高，体弱多病，生活真的十分困难。我们应该有点同情心。囯家也应该对养老不公的问题引起关注，抑高提低。让这些为国家建设做出贡献，为改革开放做出牺牲的老人们有一个比较幸福的晚年生活。每一个有良知的人都应该为此发声，为此呐喊。人皆要老去，人人都应该关心和关爱老人！

谢邀请：昨天我已经回答了一位网友提出“普通工人退休金拿到7000是高还是低”的问题，今天又出来一个8000元的，这个差额也太接近了，干脆还不如一下说1万元多好，省得让大家再费口舌了。

楼主说“普通工人退休金……”，我不知道楼主说的是机关事业单位的工勤人员，还是国企、央企、外企的退休职工，如果上述退休职工每个人每个月都能拿到7000至8000元的话，这个数字在一线城市，应该说是中上等水平。北京市去年退休职工平均退休金才4257元。那么，在我们枣庄这样的四线城市，7000到8000元就属于高收入了。

当然，普通工人也不能说没有拿到7000到8000元的养老金，关键问题是这“普通”二字要分在那哪里说，像电业，医疗、烟草、银行、这些行业能说是普通吗？我有两个同学，一个是在电厂，一个是在供电局，他们和我一样，都是同年同月参加工作，也是同年退休，他们两个人在单位就是一个普通的工人，前者退休每月养老金拿到10000元，后者是12000元，而我一个建筑企业，曾经从事过HR管理工作者，每月退休养老金才4200元，就这些在我们单位也算是高收入。

就地区而言，每个行业都有普通工人，但是，他也有事业和企业之分，事业单位的普通工人和企业单位的普通工人能同日而语、相提并论吗？所以，这个问题提的太笼统了！

虽然这个问题提的有点无聊，但也挺有意思。2020年全国退休工人增加待遇工作即将开始，但愿这个问题不会往普通工人伤口上撒盐，也请楼主尽量不要再提这些令普通工人伤心的问题了。

这个问题不就是招普通退休工人生气吗！

普通工人能拿三千至四千就不错了！

不怕拿的少，就怕寿命小。

够吃够花就好，略有结余，少给别人添麻烦就行。

普通工人退休金达到7000~8000元算高的吗？实话诰诉你，分地区，分单位性质。在有些单位不算高，在大多数单位属于高的。因为普通工人向这样的退休金水平，这里说的不是大多数，也不是平均退休金水平。

比如大型国家垄断企业，只要你能达到高级工职称，或收入高的国家垄断企业中的工人退休金达到七~八千还是有可能的。

再有大型跨国私企中，由于收入高，上养老保险高还有很多人退金休金会达到这种水平的。

当然做为一般企业普通工人，由于收入低上养老保险少根本就达不到这种水平。

既便是一线城市的机关事业单位的，普通职员退休金也达不到这种水平。只有科级以上干部有可能达到这种退休金收入水平。所以不论是谁退休金达到七~八千都算是比较高的了。就北京地区现在的平均退休金才4000元出头。都快相当北京平均退休金的两倍了你说算不算高？